산재급여, 실업급여 문의 합니다..!
같은시기에 둘다 지급은 안되는건 알고 있습니다
산재급여는 어제 신청해놓은 상태이고
실업급여는 이번달에 지급자격이 주어집니다.
산재급여는 말씀하기시를 6개월이 될 수도 있고 8개월이 될수도 1년이 될 수도 있다고 말씀하시더라구요 받을 수 있다는 보장도 확실하지 않구요
근데 산재급여, 실업급여 둘다 받는다는 전제하에 문의드릴게 있어서요 이럴경우 ..
다음달부터 먼저 나오는 실업급여를 수령하는게 낫나요?
아님, 산재급여 확정나면 실업급여는 미룰 수 있다고 하던데.. 산재급여 기다렸다가 확정나면 산재듭여 먼저받고 실업급여은 미뤄서 받는게 났나요? 산재가 실업보다 실수령이 많긴합니다.
둘다 받을 수 있는 조건이면 어떻게 수령하는게제일 나을지 방법을 알려주심 감사해요
앞서 답변드린 바와 같습니다. 산재 휴업급여와 구직급여는 중복하여 수급할 수 없으므로 휴업급여를 먼저 수령한 이후에 구직급여를 수급하시기 바랍니다.
안녕하세요 차호재 노무사입니다.
귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,
산재보험과 실업급여는 동시에 수급될 수 없습니다.
산재 보험으로 치료를 충분히 하고 종결된 이후에 실업급여를 수급하시기 바랍니다.
산재급여와 실업급여는 중복지급이 불가합니다. 따라서 산재에 대한 처리가 완료된 이후 실업급여를 신청하여 받으시는게 좋을 것 같습니다.(잠깐 받기 위해서 실업급여를 신청한다면 이후 중복지급이 불가하기 때문에 질문자님에게 불이익이 발생하게 됩니다.) 감사합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
산재는 산재요양기간에만 받을 수 있고 취업이 어렵다는 전제로 자급하는 것이므로, 산재 요양 기간에는 휴업급여를 받고 끝나면 실업급여를 신청하면 됩니다.