강제집행통지서 도달후 회사의 조치사항문의

그후 강제집행정지통지서 도달시 장래 발생하는 직원급여 지급에대해서 어떻게해야하나요

집행처분이 취소된것은 아니기에 급여를 보류해도 되나요?

아니면 공탁등의방법을 해야하나요?