회사의 업무스케줄이나 근로자 자신의 사정에 기인하여 연차휴가를 사용하지 않은 근로자에게 회사는 연차휴가사용을 촉진할 수 있다고 합니다. 회사의 연차휴가 촉진에 응하여 근로자가 연차휴가 사용계획을 알리지 않으면 미사용 연차휴가에 대한 근로자의 사용권이 말소되는지 알고 싶습니다.
