'해고 등 발생일' 문의드립니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.해고예고통보는 30일전에 하면 되나,위경우 30일이전에 통보한 것으로 해고효력발생일로 명시한 날기준으로 판단하시면됩니다.
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내일채움공제 환수 관련해서 질문드립니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.정규직으로 입사한 사정을 입증할 근거를 모으시기바랍니다.정규직계약서 등만약 사측에서 정규직임에도 계약직 계약서를 임의로 수정제출하였다면 운영기관 및 고용센터에 해당내용 소명하시어 구제받으시기바랍니다.
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5인 미만 사업장 야근수당 기준
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1. 5인의 기준은 상시 근로자로 알고 있는데 정직원 두명, 수습기간인 직원3명 알바2명이면 5인 이상이지 않나요 ?해당 직원들이 매일 일을 한다면 5인이상일수 있으나,근무일이 적은 경우라면 달리 볼 가능성도 있습니다.2. 위와 같은 인원일 때 야근수당은 1.5배가 아닌 9,160원으로 정산되어 지급되었습니다. 만약 위 인원이 5인 이상이 맞다면 못받은만큼 다시 받을 수 있나요 ?5인이상이라면 청구가능합니다.3. 유급휴일(공휴일이나 명절) 일수만큼 해당 휴일 앞뒤 날짜는 야근을 해도 야근 수당을 못쓰는데 이게 무슨 내규인지 이해가 가질 않습니다. 5인 미만 사업장 내규인가요 ?5인미만이라면 수당별도 지급하지 않습니다.4. 야근수당을 사유서 작성하고 왜 야근했는지, 개선방향을 써야 지급을 해줍니다. 이것 또한 내규인가요 ?위와 같은 사유서를 제출하도록하는 것은 자체적으로 승인 하겠다는 것으로 오히려 수당지급의 근거가 될 수 있습니다.5. 사람을 당일 해고하고 둘이서 하던 업무를 혼자서 감당하느라 야근수당을 52시간 넘게 신청했었는데 법적으로 52시간 이상 야근수당은 사용할 수 없다면서 52시간에 해당하는 수당만 지급했습니다.5인미만이라면 최대68시간 근무도 가능합니다.
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토요일 연장근무를 대체해서 휴일을 가질 경우 근로자 대표 서면합의 필요 여부
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.근로기준법 제57조에 따라서 보상휴가제를 도입하려면 근로자대표와의 서면합의가 필요합니다.다만 당사자간의 합의를 통해서 대체하기로 하고,근로자가 문제삼지 않는다면 문제 되지 않습니다.
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회사에서 말하는 연봉과 실제 연봉은 차이가 있는것 같은데 실제 연봉이 궁금합니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.현재 연봉 3000이고 월 수령액은 세전 250입니다. 특별 보너스는 아직 받지는 않았는데 성과가 좋으면 받을 수도 있다고 합니다. 다만 성과급이라고 표기는 안되어 있습니다. 요새 중기청 대출 기준이 세전3500미만이라고 해서 정확히 알고 싶어 문의합니다.세전연봉기준으로 산정합니다.정기 상여금이 200%이상 나오지 않는이상 세전 3500미만으로 사료됩니다.
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휴계시간을 갖는대신 돈으로 받기로했는데 휴일때 계산방법이 궁금합니다!
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.휴계시간이 근무 외 수당으로 5000원으로 책정이 되는건지 휴계시간도 1.5배로 7500원으로 책정이 되는건지 해서요실제7시간 근무기준 7만 5천을 준것이므로,10714원 x 1.5배x 7시간 처리해야할 것으로 사료됩니다.
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권고사직서 작성 시 사직서의 효력여부
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1.만약 권고사직 처리 해준다고 하고 일반 퇴사처리 했을 시 사직서에 권고사직으로 적고서 싸인한 부분을 제시했을 때 효력이 있는지사업주분이 사직을 권한 사정을 입증할 근거가 필요하며,사직서상 권고사직으로 작성한 것을 별도 사본복사해두시기바랍니다.2.그리고 사직서에 권고사직이라고 쓰고 사유를 어떻게 작성해야 실업급여 수급조건이 되는건지 궁금합니다.사업주 요청에 의한 권고사직 정도로 작성하시면됩니다.
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근무외수당 계산방법 도와주세요
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1.공휴일에 휴일수당이 발생이 되는데 7만원인가여 7만5천원인가요??법위반인지 여부와는 무관하게 실제 근로했다면 7만5천원입니다.2. 휴일에 근무를 하게 될 경우 근무 외 수당에도 1.5배 적용 되는건가요??아님 실 근무 시간에만 1.5배 적용 후 5천원만 더하면 되는건가요??7만5천원x1.5배가 적합하다고 사료됩니다.
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재택근무로 대체하고 월급을 삭감할 수 있나요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.코로나19 여파로 많은 기업들이 재택근무를 시행했는데, 정상출근으로 바뀌는 경우 일부근무자들을 계속 재택근무 시행하고 월급을 삭감하는게 가능한가요?당초 고정연장수당이 포함되던 근로자에게 재택을 명하여사실상 고정연장이 없는 경우라면 월급여 삭감도 가능할 것입니다.
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실업급여 신청을 했습니다 1일 실업급여 하한액은 60,120원이라고 하던데 저의 1일 실업급여는 52,605원이던데 왜 그런건가요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1일 실업급여 하한액은 60,120원이라고 알고 있는데요저의 1일 실업급여는 52,605원이더라고요하루 근무시간 8시간이였는데 왜 그런건가요?실제 신고가 8시간이 맞는지 확인해보시기바랍니다.7시간으로 처리됐을 가능성이높다고 사료됩니다.
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