답변 내역

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.6일에 마지막 실업급여를 받았따면, 7일부터는 실업인정일이 아니므로 근로소득이 발생해도 괜찮습니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.일하다가 사고로 다친경우라면 산재신청이 가능할 것입니다. 다만 실업급여는 회사에서 휴직을 승인해주지 않는 다는 등의 확인서와 일을 할수 없다는 병원의 소견서가 필요합니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.이직하는 회사와 합의하여 퇴직일을 조율해보시는것이 필요하며, 조율이 되지 않는 경우 통상 한달이라고 봅니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.회사에서 교통편을 제공해주지 않는 상황이라면 대중교통으로 왕복 3시간 이상 걸린다면 실업급여 대상이 될수 있습니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.근로자가 처벌을 받는 것이 아니라 근로계약서를 작성하지 않았을때는 사용자가 처벌받는 것입니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.연차유급휴가는 원칙적으로는 시간이 아니라 일 단위로 부여되는 것이므로 6시간 40분으로 부여할수 있어 보입니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.1주 40시간 근무하는 것을 조건으로 2022년 최저임금은 9160원이므로 월 1,914,440원이 최저임금입니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.노사협의회 근로자위원의 경우 회사의 개입으로 민주적인 절차 없이 선출되는 경우 무효이며,노동조합의 경우 해당 노동조합은 사용자의 개입이 있는 노동조합은 자격요건에 위배되는 노동조합입니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.원칙적으로 4대보험 가입은 의무입니다. 사용자 및 노동자가 가입을 미희망한다고 하여 가입하지 않는 것이 아닙니다.

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.월요일부터 토요일까지 근무하는 경우 소정근로시간이 4주 평균 1주 15시간이 초과되므로 주휴수당을 지급하여야 합니다. 미지급시에는 노동청에 신고를 고려해볼수 있습니다.