전문가 프로필

답변 내역

계약해지로 퇴사한다는 사직서 내용도 실업급여 해당되나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.(절대) 사직서를 제출하지 마세요.사직서를 제출할 필요가 없습니다. 제출하면 수급자격이 없습니다.계약해지, 해고를 받으면 그대로 실업급여 신청하면 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.04.15
0
0

주52시간 초과 자진퇴사시 실업급여
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.먼저 고용노동청에 주52시간 위반으로 신고하셔서 인정을 받아야 할 것입니다.(회사에서 인정하지 않는다면)이후에 실업급여 신청이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.15
0
0

코로나 확진자 유급병가에 대해 문의드립니다.
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.법정으로 유급병가로 인정하지는 않습니다.회사에서 알아서 유급 여부를 결정할 수 있을 것입니다.무급처리한다면, 결근처리 또는 연차휴가 사용한 것으로 처리할 수 있을 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.15
0
0

퇴직자 급여 관련 문의드립니다..!
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.3.29 까지 재직한 것이라면, 일할계산해서 급여를 지급하면 됩니다.한달 월급/31일*29일끝.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.15
0
0

제가 자리에 없을 때 사수가 빈자리를 몰래 촬영합니다.
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.직장내 괴롭힘에 해당할 수 있지만, 명확하지는 않습니다.인사과 업무중의 일환이고, 이를 근거로 해고등을 한다면부당해고구제신청으로 다투시기 바랍니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.04.15
0
0

근로계약서 서명 후 입사 취소 벌금 내야하나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.입사일까지 3주정도 남아있습니다.-------------------효력이 없습니다. 무효.손해배상 책임이 없으니 걱정하지 않으셔도 됩니다.제20조(위약 예정의 금지) 사용자는 근로계약 불이행에 대한 위약금 또는 손해배상액을 예정하는 계약을 체결하지 못한다.
고용·노동 / 근로계약
24.04.15
0
0

주휴수당 지급 관련 질문 (현장실습생)
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.현장실습생은 근로자가 아닙니다.그래서 노동법을 적용하지 않아도 문제되지 않습니다.(주휴수당 지급하면 좋은 일이지만, 안 줘도 청구하지 못함)
고용·노동 / 임금·급여
24.04.15
0
0

근로복지공단은 산재신청 외 어떤 일을 하는지 궁금합니다.
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.근로복지공단의 홈페이지에 들어가시면 자세하게 알 수 있습니다.고용, 산재, 퇴직연금 관련된 일을 합니다.참고하세요.https://www.comwel.or.kr/comwel/landing.jsp
고용·노동 / 산업재해
24.04.15
0
0

노무사님 퇴직금 관련해서 궁금한게 있어요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.퇴사전 평균임금(최종 3개월 임금으로 계산), 퇴사전 통상임금과 비교해서 둘 중 큰 것으로 계산합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.15
0
0

23년 4월 18일 입사 24년 4월 말 퇴사 퇴직금 관련 질문드립니다.
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.퇴직금은 근로자 퇴사시 14일 이내에 지급해야 합니다.4월말 퇴사하시면 5월 14일 이내에 지급해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.15
0
0