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예술계 종사자도 고용보험에 가입할 수 있나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 가능합니다.먼저 가입대상을 확인하세요.1) 근로자가 아닌 예술인이어야 함(예술 활동 증명이 가능해야 함)2) 문화예술용역 관련 계약을 체결해야 함(근로계약 체결시에는 일반 근로자 고용보험 가입)3) 사업주에게 직접 노무를 제공해야 함(자기 사업을 하거나 다른 사람에게 보수를 주고 일을 맡기면 안 됨)적용 제외1) 문화예술용역이 아닌 경우2) 월평균소득이 50만원 미만인 경우3) 만 65세 이상인 경우4) 무급 계약한 경우5) 공무원, 사학연금적용자, 별정우체국 직원인 경우보험료 : 보수액*고용보험요율(1.6퍼센트)
고용·노동 / 산업재해
24.04.24
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수습직원의 임금은 적게 줘도 되나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 수습기간과 이후 기간의 임금은,당사자간의 합의로 마음대로 조정할 수 있습니다.다만, 수습기간의 임금은 적어도 최저임금의 90퍼센트 이상은 되어야 합니다.이렇게 최저임금의 90퍼센트로 정할 수 있는 경우는(최저임금에서 10퍼센트 감액이 가능한 경우),근로계약기간이 1년 이상이고,단순노무직종에 해당하지 않아야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.24
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실업 급여를 받으려면 조건이 있는 건가요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 스스로 퇴사하면 수급사유에 해당하지 않는 것이 원칙입니다.회사에서 최저임금법을 위반했거나, 임금을 체불했거나 등의 사유로 자발적 퇴사하는 경우에는 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.24
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연봉이 더이상 오르지 않을때 퇴직금은 어떻게 해야 할까요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.말씀하신대로, 연봉이 상승하지 않는다면디비형의 메리트가 감소합니다.전환하는 것도 하나의 방법입니다
고용·노동 / 임금·급여
24.04.24
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근로자의 날에 근무하면 수당을 더 받는 건가요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 근로자의 날이 일하는 날과 겹쳐서 근무를 시켰다면,평소대로 임금지급+휴일근로수당(1.5배)를 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.24
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국민연금을 일시불로 받을수 있는 조건이 있나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 가능한 조건이 있습니다. 10년 미만 납부하여 만60세 도달한 경우,국외 이주, 본인 사망의 경우 가능할 수 있습니다구체적으로 국민연금 문의해 보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.24
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연차 발생 후 1년간 미사용하여 남은 경우 연차비 지급은 필수는 아닌가요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 연차수당으로 지급하는 것이 원칙입니다.다만, 근로기준법 제61조의 사용촉진을 적법하게 수행했다면,미사용하더라도 연차수당 지급하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.24
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직원 의 실수때문에 회사가 손해를 입게되었는데
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 무작정 자르면, 부당해고의 가능성이 있습니다.해고를 하려면, 구체적으로 노무사와 상의하시기 바랍니다.비용 청구에 대해서는 변호사 상담도 해보시기 바랍니다.근로자와 원만하게 합의하시기를 권합니다.
고용·노동 / 구조조정
24.04.24
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DC형 퇴직연금 가입 후 중도 퇴사시 퇴직금 계산 방법이 궁금합니다.
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 납입하지 않은 기간에 대해서 추가 납입을 해야 합니다.11개월 근무했다면,(11개월 임금)*11/12 하면 됩니다.입사하자 마자 가입해야 합니다.(납부는 1년후에 1년치 할 수 있음 또는 한달에 1번씩)
고용·노동 / 임금·급여
24.04.23
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퇴직시 연차 수당 질문드려도 될까요??
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.입사일 기준과 회계연도기준을 비교해서,근로자에게 유리한 것을 적용합니다.그동안 적용한 연차휴가 사용촉진의 적법성을 따져 봐야 할 것 같습니다.구체적인 노무사 상담 받아보세요.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.23
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