답변 내역

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.을지훈련 해당일의 근무시간은 9시부터 18시로 기본근무혀태가 적용되며, 유연근무는 인정되지 않습니다.다만 만 7세미만의 자녀가 있거나 초등학교 1학년 이하 및 중증장애인 자녀를 둔 공무원은 기관의 확인을 거쳐 비상소집 훈련에서 제외할 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.휴일대체란 당사자의 합의에 의하여 소정근로일과 휴일을 대체하는 것으로서, 휴일근로는 소정근로일 근무가 되고 그 대신에 소정근로일이 휴일로 적용됩니다.휴일대체를 시행하기 위하여는 최소 1일 전에 이를 근로자에게 사전에 고지하여야 하고, 당사자의 동의가 있어야 합니다.따라서 근로자는 월요일로의 대체를 거부할 수 있으며, 이 경우 휴일근로에 대한 휴일근로수당이 지급되어야 합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.질의의 경우 주휴수당과 연장근로수당을 포함한 월 급여는 2020년 최저임금으로는 1,978,148원 이상이 지급되어야 하고, 2021년 기준으로는 2,238,370원 이상이 지급되어야 합니다.따라서 질의의 경우 그 미달액에 대하여 임금체불이 발생한 것으로 볼 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상시근로자 수에 관계없이 근속기간이 3개월 미만인 경우 해고예고의무 내지 해고예고수당의 대상에 해당하지 않습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.질의의 경우 2023.9.28.자로 15일의 연차휴가가 발생합니다.2023.10.8.퇴직 시점에서는 그 전부에 대하여 연차수당으로 정산되어야 합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.질의와 같은 경우 실업급여 수급일수의 산정은 각각의 고용보험 가입기간을 합산하여 산정합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.정직처분의 기간에 대하여 노동관계법령 상 정하고 있는 바는 없으며, 근로계약이나 취업규칙으로 정하는 바에 따르게 됩니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.주중 공휴일이 있는 경우 해당 공휴일은 유급휴일로 적용되며, 이와 별개로 추가적인 휴무일이 발생하는 것은 아닙니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.사업장의 도산으로 퇴직금이 지급되지 않은 경우 도산대지급금의 신청이 가능합니다.대지급금의 금액은 연령에 따라 상이하며, 최종 3년간의 퇴직금에 대하여 지급됩니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.급자격의 인정을 받은 기간 중 일용근로자로서 근로를 제공한 경우에는 근로를 제공한 당일에 대하여 일 단위로 실업급여가 공제됩니다.