전문가 프로필

답변 내역

반차휴가 시 점심식사를 하면 안되나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.오전이나 오후반차 휴가 사용 시 사내에서 점심식사를 먹으면 안되나요? 어떤 분들이 그렇게 하면 안된도고 해서 궁금해서 질문드립니다.-> 점심식사와는 크게 관련이 없을 것으로 사료됩니다. 다만, 휴게시간의 부여에 대한 부분은 이슈가 있을 수 있습니다. 근로기준법에서는 4시간 이상 근로를 제공한 경우 30분의 휴게시간을 부여하도록 하고 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.06
0
0

주7일 근무 주휴수당 관련 질문
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.제가 지금 주7일 일~목 11시간 금, 토는 12시간 근무하고 있는 일당직인데이렇게 일을 해서 주휴수당을 회사에 문의하니 휴일에도 일을 해서 거기에 대한돈을 줬는데 주휴수당이 나올까? 라는 답변을 들어서요.혹시 이렇게 일한 경우에도 주휴수당이 나오나요? 일당에 주휴수당 미포함에 시급 12000원 받고 있구요..-> 주휴수당은 휴일에 대한 임금입니다. 따라서 1주의 소정근로일을 개근한 이상 주휴수당은 발생합니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.06
0
0

취업 첫해 발생하는 연차11개는 사용하지 않으면 돈으로 못받나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.취업을 한후 첫 1년차에 만근하면 11개 연차가 발생하잖아요 그런데 이 연차를 사용하지 않으면 사라진다고 하는데 원래 연차 미사용분은 돈으로 주잖아요 첫 해 연차는 해당 안되나요?-> 첫 해 연차 유급휴가 또한 미사용분에 대하여는, 별도의 적법한 촉진 절차가 있던 것이 아닌 이상, 수당으로 지급을 하여야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.06
0
0

1년차에 연차 2년차에 연차 틀린점이 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.1년때에는 한달에 한번씩 월차가 발생한다고 들었는데요~ 1년째 되는날 월차 12개 연차 15개 발생한다고 들었습니다~2년차에는 한달에 한번씩 생기는 월차가 사라지는건가요?2년차에도 연차만 15개 지급되는건가요?-> 1개월 개근시 발생하는 연차는 1년 미만의 경우에만 발생하는 것입니다. 따라서 1년 이후의 기간에 대하여는 15개 및 가산휴가가 발생합니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.06
0
0

퇴직금은 회사에서 주는 건가요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.안녕하세요. 한 곳에서 일 년이상 일을 할 경우에는 퇴직금을 받을 수 있다고 알고 있는데 퇴직금은 회사 운영비에서 지급하는 것인가요?-> 퇴직금은 사용자가 지급하는 것이므로, 운영비에서 지급을 하든, 인건비에서 지급을 하든 회사가 결정하여 지급하면 되는 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.06
0
0

근로계약서 작성후 퇴사에관하여 문의드립니다!
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.1. 사직에 관한 문의로 사료됩니다.2. 사직의 의사표시는 근로자의 자유의사에 따라 진행하시면 되는 것이며, 회사와의 협의를 통해 사직일을 정하고 근로계약을 해지하시면 되겠습니다. 근로계약서에 정함이 있는지 확인해보시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.01.06
0
0

징계의 종류가 어떤 것이 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.견책부터 중징계까지 어떠한 징계가 있는지 궁금하고, 어떤 정도의 위법(?)행위에 대해 어떤 징계를 내려야하는지 기준은 딱히 정해진게 없는것이지요?-> 일반적으로 징계는 경징계와 중징계로 나누게 되며, 경징계는 경고, 견책, 감봉 등이 속하게 되고, 중징계는 정직, 해고 등이 포함되겠습니다. 사내의 징계규정에 따라 진행하게 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
23.01.06
0
0

급여관련문제좀 너무작아요 좋은 방안이있을까싶어서 여쭤봅니다
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.1. 급여인상 문의로 사료됩니다.2. 문의하신 경우에는 별도의 급여규정에 의하는 것이 아닌 이상, 노동조합이 회사와 단체교섭을 통해 임금의 인상폭을 결정하여야 할 것으로 사료됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.06
0
0

공공기관 청원경찰 보수규정 및 직원여부
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.1. 청원경찰 문의로 사료됩니다.2. 문의하신 경우에는 청원경찰법에 따라 보수가 적용되게 되겠으므로, 그 내용을 반영한 것인지를 먼저 확인해보시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.06
0
0

계약직 3개월도 예고수당 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.계약직 2개월후, 업무평가후 정규직 결정으로 채용했습니다.궁금한게, 계약직 2개월차에도 30일전에 해고예고를 해야하나요?안 그러면 30일치 급여를 다 줘야하나요?-> 문의하신 경우, 근로계약기간을 정하고 있는 것이라면, 별도의 예고 절차는 요구되지 않으며 근로계약을 갱신하지 않겠다는 의사를 표시하시면 되겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.06
0
0