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회사를 다니는 중 주말 알바를 하면 위법일까요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.공공기관을 다니면서 주말에 알바를 하려고 하는데.이런 것들이 위법성이 있는지 모르겠습니다.하다 못해 배민 배달을 하려고 하는데 문제가 될까요?-> 대한민국은 직업선택의 자유를 보장하고 있기에, 다수의 직업을 갖는것에 대해서 문제가 되지 않습니다. 노동관계법령에서도 이러한 내용을 금지하고 있지 않습니다. 다만, 회사의 취업규칙 등 사규에서 겸직을 금지하는 조항을 규정할 수 있으며, 위반 시 사용자의 징계 등의 조치가 있을 수 있음을 알려드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.12.24
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연차수당은 보통 기본금으로 계산하나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.현재 2010년11월입사했고 현재19개의 연차가있는데연차수당은 통상 기본금으로 계산하는지 아니면통상임금으로 계산하는지요?급여명셰표에 기본금 얼마()에 특근수당()해서 나오는데 계산방법이 아리송해서요계산방법이 궁금합니다-> 연차유급휴가의 미사용수당의 산정은 연차유급휴가청구권이 존속하는 마지막 달의 통상임금을 그 기준으로 삼게 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.24
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퇴직시 연차 수당 정산 질문드립니다.
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.2022년 연차 발생분은 전부 소진하였습니다.회사에서 2월 28일 퇴사 시2023년 1월1일에 발생하는 연차16개에 대해서는입사일 기준으로 하여 정산해줄 연차가 없다고 하는데 이게 맞는 건가요?-> 문의하신 경우, 연차유급휴가는 입사일을 기준으로 산정함이 원칙입니다. 사업장의 취업규칙에 퇴사시 입사일을 기준으로 재정산한다는 내용이 있는지 확인해보시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.24
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계약만료 퇴사 실업급여 2년 기준
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.현재 알바가 2021년 1월 10일부터 시작해서 2023년 1월 9일 당일까지 근무 후 계약 만료 퇴사 예정입니다.퇴사일은 마지막 근무날짜 다음 날로 되는 것으로 알고 있습니다.이 경우 퇴사일은 2023년 1월 10일이 되므로 2년이 초과되는데 실업급여 수령에 문제가 있을까요?-> 문의하신 경우, 마지막 근로일이 1월 9일이므로 실업급여 수급에는 문제는 없을 것으로 사료됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.24
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설연휴 무급휴가 받으면 계산법이 궁금합니다.
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.안녕하세요. 이번 설에 회사에서 무급휴가로 쉬라고 하는데요. 무급휴가이면 아예 월 근로일수에서 빼고 계산을 하는게 맞는지 궁금합니다.-> 문의하신 경우, 설, 추석 등 공휴일이 유급휴일로 적용되는지 여부에 대하여 해당 사업 또는 사업장의 상시 근로자의 수가 5인 이상인지 확인을 해보아야겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.12.24
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주주야야비비 단시간 근로자의 주 근로시간은?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.근무형태가 주주야야비비의 단시간 근로자의 경우 주 52시간을 초과하면 안되나요?일반 근로자의 경우 주 근로시간 52시간을 안넘기게 근무를 시키고 있는데단시간 근로자도 52시간을 넘기면 안되나요?-> 주 52시간제의 제한은 모든 근로자에게 적용되는 것으로 그 근로형태에 따라 달리 적용되는 것이 아님을 알려드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.24
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사무직 알바 코로나 유급휴가....
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.사무직 알바생이 코로나를 걸려서 일주일 격리했는데회사 인원이 많아서 코로나유급휴가지원금이 안나오는데 ...이럴땐 어떻게 해야하나요?무급처리가 원칙인지 아니면 사무직알바는 유급휴가 처리해야하는건지... 알려주세요-> 문의하신 경우, 사내의 규정상 유급병가에 관한 규정이 있는지 여부를 살펴보시길 바라며, 병가는 사업 또는 사업장의 취업규칙 등 사규에 따라 적용을 받게 됨을 알려드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.12.24
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22년 12월말 퇴직자 당해 성과금 또한 퇴직금에 추가되어 받을수 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.안녕하세요,올해 12월말에 퇴직 예정입니다,회사에서는 보통 당해 성과금(보너스)를 그다음해 4월에 지급하는데요,해당 보너스는 매년 지급 해왔었습니다12말 퇴직자는 당해 보너스를 퇴직금에 추가되어 받을수 있는걸까요?-> 문의하신 내용은 노동관계법령에서 정하고 있지 않은 사항으로, 회사의 성과급 지급에 관한 규정 혹은 내규에 따라 정해질 내용임을 알려드립니다. 관련 사항을 인사팀에 문의해보시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.23
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난임휴가는 공무원만 받을수 있나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.난임휴가는 공무원만있나요? 아니면 4대보험 들어가있는 직장에서도 난임휴가를 쓸수있나요?1일 유급 2일 무급이라던데 1일유급은 고용노동부에서 지급하나요? 아니면 회사에서 지급하나요? 난임휴가에 대한 근로기준법이나 규정을 자세하게 설명해놓은 사이트나 홈페이지가 있나요?-> 고용평등법상 근로자에게도 난임치료휴가가 보장됩니다. 고용평등법 제18조의3을 참고하시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.12.23
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한국 교직원 공제회 기관은 공공기관 인가요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.한국 교직원 공제회는 일반기업 과 공공기관 중 어느쪽에 해당되는지 궁금합니다.그냥 명칭만 봐서는 왠지 공공기관 인것같기도 해서요-> 문의하신 한국교직원공제회는 한국교직원공제회법에 근거한 공기업임을 알려드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
22.12.23
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