답변 내역

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1주 15시간 미만 근무하거나 소득금액이 150만원 이하라면 가능합니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.받을 수 있습니다.퇴직금은 퇴직 시에 지급하는 것이므로 연봉에 포함해서 정산할 수 없습니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.야근수당을 안 준다는 계약서를 쓰더라도이는 법을 위반하는 것으로 효력이 없으므로 수당 지급받을 수 있습니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1개월 계약 후 재계약을 1개월 미만으로 해서 퇴사를 하게 된다면 실업급여 신청이 가능 한가요?> 네 가능합니다.계약직 근무 기간 중 3박4일 예비군 소집 예정 입니다. 예비군 소집 기간은 근무 기간으로 인정 되나요? > 예비군법에 따라 유급으로 인정받을 수 있습니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.그런 경우 회사는 근로자 원으로 자진퇴사한 것처럼 신고할 수 있으니 협의하셔서 추가근무 어려운 이유로 설득하시는게 필요하겠습니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1. 아닙니다 법상 사용촉진 절차 모두 거쳐야 합니다.2. 5인 이상이라면 법적으로 지급해야 합니다.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.외근 중에 개인적인 일을 보다가 난 사고의 경우에는 업무상 재해로 볼 소지가 적어 보입니다 따라서 산재는 어려울 것으로 보입니다

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.국세청 운영하는 홈택스 라는 홈페이지에서 그동안 세금을 납부하신 내용에 대하여 확인 가능할 것으로 보입니다

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.해당사유만으로는 실업급여 수급 자격상 자발적 퇴사에도 불구하고 그 자격이 인정 된다고 보기 어렵습니다

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1. 실업급여 수급과 무관합니다.2. 두번째 질문에 대해서는 어떤 의미인지 이해하기 어렵습니다