안녕하세요 정안노무법인 수석노무사 김호병입니다.
임금·급여
Q. 사업장을 인수한 경우 이전 사장이 운영할 때 입사한 직원 퇴직금을 지급해야 하는지요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.기존 사업을 인수하여 그대로 영업을 계속하는 것은 사업(영업)양도양수에 해당합니다.이 경우 고용이 자동으로 승계됩니다. 고용승계 시 기존 근로조건이 그대로 승계되므로 기존 계속근로기간도 승계됩니다. 따라서 양수인이 기존 계속근로기간을 포함하여 전체 근로기간을 기준으로 퇴직금을 산정해야 합니다.
임금·급여
Q. 알바 수습기간 근로계약서 미작성 3일
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.사례처럼 임금을 지급하지 않는 경우에는 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.다만, 퇴직일부터 14일이 경과하면 신고해야 합니다.
임금·급여
Q. 초단기근로자 연장수당(주말알바)
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.1일 8시간을 초과하거나 1주 40시간을 초과하면 연장근로에 해당합니다.사례의 경우 연장근로에 해당하므로 8시간을 초과하는 시간에 대해 1.5배로 계산해야 합니다.
휴일·휴가
Q. 본래 특정 요일을 제외한 다른 날에 초과근무를 하는 것이 일반적인가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.일반적으로 1주 소정근로시간이 40시간이고 소정근로시간 범위 내에서 근로하고 필요 시 부정기적으로 연장근로합니다.
근로계약
Q. 알바 부당해고 질문 (노무사 상담)!!!
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.설사 부당해고에 해당한다고 하더라도 상시근로자수 5명 미만인 경우에는 노동위원회에 구제신청을 할 수 없습니다.