안녕하세요 정안노무법인 수석노무사 김호병입니다.
임금·급여
Q. 이런경우는 합의가 된 상황인가요???
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.합의 여부는 구체적인 사실관계를 조사해서 판단해야 합니다.우선 노동청에 진정을 제기하여 조사를 받아보시는 것이 좋습니다.
임금·급여
Q. 퇴직금과 연차수당을 알고 싶어요!!
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.퇴직금은 평균임금×30×근속일수÷365로 산정합니다.평균임금은 퇴직일 이전 3개월 임금총액을 3개월 일수로 나눠서 산정합니다.연차휴가수당은 시간급 통상임금×1일 소정근로시간수×미사용일수로 산정합니다.사례의 경우 시간급 통상임금은 (기본급 209만원+식대)÷209로 산정하고, 1일 소정근로시간수는 8입니다.
임금·급여
Q. 통상임금 연차수당 소급금액이 궁금합니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.연차휴가수당은 통상시급×1일 소정근로시간수로 산정합니다.상여금 등도 통상임금에 포함될 수 있습니다.정확한 통상임금은 구체적인 사실관계를 조사해서 판단해야 합니다.
임금·급여
Q. 알바를 짧게 하다가 그만뒀는데 알바비가 작게 들어왔어요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.당초 약정한 바와 다르게 임금을 적게 지급한 경우에는 노동청에 진정을 제기하는 것이 좋습니다.
휴일·휴가
Q. 직원휴게시간에 식사해도 되나요???
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.휴게시간은 근로자가 사용자의 지휘감독으로부터 벗어나 자유롭게 활동할 수 있는 시간입니다.따라서 사용자에게 피해를 주지 않는 행동이면 어떤 것이든 가능합니다.