안녕하세요. 차호재 전문가입니다.
근로계약
Q. 근로계약 위반을 한 것이 정말 맞을까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,상기 상황에서 손해배상을 할 부분은 없어 보이고,근로자게에 강제로 근로를 시킬수도 없겠습니다.
임금·급여
Q. 주52시간에 대하여 자세히 부탁드립니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,네 1주 52시간 이상 근로를 제공하게 되는 경우연장근로 위반입니다.
임금·급여
Q. 중간에 입사 주휴수당 지급해야 하나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,주휴는 5인 미만 사업장에서도 발생하고1주 소정근로일 개근이라면 발생하겠습니다.
임금·급여
Q. 통장압류...........?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,급여 총액의 1/2 이상을 압류할 수 없습니다.
임금·급여
Q. 퇴직금 계산 기간에 대해 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,마지막 근로일인 24일 까지겠습니다.