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안녕하세요. 차호재 전문가입니다.
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고용·노동
자격증
휴일·휴가
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
주말 및 공휴일의 근무 휴게 시간 문의 건
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,5시간 근로 중에 30분 휴게를 부여했다면4.5시간이 맞겠습니다.
휴일·휴가
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
월차 생성일자 질문 드립니다. 답변 부탁드립니다..
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,개근했다면 2월 20일에 1개의 연차가 발생했겠습니다.
임금·급여
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
사용하지 못한 연차 퇴직 시 보상 받을 수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,연차소진제도를 통해 소멸한 것이 아니라면보상의무 있겠습니다.
근로계약
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
입사 전 근로계약서 서명 후 입사 취소했을 시 실업급여
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,입사 전, 근로계약이 파기된 경우이므로 어떠한 취득신고도 이루어지지 않았던 것으로 보입니다.
휴일·휴가
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
연차유급휴가에 대해서 문의 드립니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,5인 미만 사업장에서는 연차가 부여되지 않습니다.
임금·급여
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
주휴수당에 관해서 질문 드리고자 합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,상여금 지급의무가 명확하게 규정된 바 없다면, 의무는 아니겠습니다.주휴수당이 발생했음에도 지급하지 않은 것이라면 가능합니다.
임금·급여
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
알바 주휴수당 계약서 질문 있습니다. 전문가님들!! 꼭 답변해주세요ㅠㅠ
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,실제 소정근로시간이 1주 15시간을 넘는 것이라면 받을 수 있겠습니다.
근로계약
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
근로계약서위반 으로 인한 손해배상 및 위자료청구 소송?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,소송관련하여서는 변호사와 상담하시기 바랍니다.
근로계약
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
회사간지 3일차 안맞아요 아직계약서안썼는데
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로자는 자유로이 퇴직할 수 있습니다.
근로계약
2024년 7월 11일 작성 됨
Q.
퇴사관련하여 질문있습니다.[임금체불]
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,임금체불로 급여를 수급하지 못하는 상황으로 보입니다.퇴사하여도 문제 없습니다.
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