안녕하세요 인천 세움노무사사무소 대표 안지용노무사입니다.
임금·급여
Q. 수습기간은 업종마다 다 똑같은건가요?
안녕하세요. 안지용 노무사입니다.수습기간은 회사마다 다르게 정할 수 있습니다.다만, 3개월 이내의 수습기간에는 최저임금의 90%를 지급할 수 있는 등의 규정이 있습니다(단순노무 제외).
임금·급여
Q. 주휴수당 포함 시급이, 최저+주휴 시급보다 낮으면 임금체불인가요?
안녕하세요. 안지용 노무사입니다.주휴수당을 포함하여 임금을 지급하더라도 그것에 대한 기본급 및 주휴수당이 최저임금을 충족하지 않았다면, 최저임금 미달이 맞습니다.질의의 내용과 같이 11,544원보다 낮게 책정하는 경우에는 (주휴수당이 발생하는 근로자라면) 임금체불로 신고할 수 있다고 보입니다.5인 미만 사업장이라는 것은 상시근로자가 5인 미만이라는 것이며, 상시근로자는 사업장에서 근로를 제공한 근로자의 평균이므로,총 인원은 6명이라고 하더라도 상시근로자 5인 미만이라고 보여집니다.
임금·급여
Q. 5인이하 사업장에서-->5인이상 사업장으로 변경시 신고해야할게 있나요?
안녕하세요. 안지용 노무사입니다.5인 이상 사업장이 되었다고 하여 신고하여야할 부분은 없습니다(10인 이상의 경우 취업규칙 신고 등이 있습니다).다만, 5인 이상 사업장은 근로기준법의 모든 규정이 적용되므로 이러한 점을 유의하여 운영하셔야 할 것입니다.감사합니다.
휴일·휴가
Q. 5인 미만 사업장 월차도 없나요?
안녕하세요. 안지용 노무사입니다.근로기준법에서 규정하는 연차는 같은 조항에 월차의 내용도 포함되어 있습니다.따라서 해당 조항이 적용제외되는 5인 미만 사업장에서는 연차, 월차 모두 적용되지 않습니다.
임금·급여
Q. 월16일고정근무를 하고 1년이되었는데 퇴직금을 받을수있나요?
안녕하세요. 안지용 노무사입니다.퇴직금은 1주 평균 근로시간이 15시간 이상이라면 1년 이상 근로하였을 경우 발생합니다.질의 내용에 근로시간은 없지만, 월 16일을 고정으로 하였다면 1주 평균 근로시간이 15시간 이상일 가능성이 높아보입니다.1주 평균 근로시간이 매월 계속해서 15시간 이상이었고, 1년 동안 동일한 회사의 소속으로 계속근로를 하였다면, 퇴직금 청구가 가능할 것으로 보입니다.