역대급시끄러운한라봉
- 휴일·휴가고용·노동Q. 25년 10월 10일 하루만 근무해도 주휴수당 발생하나요?월~금 주40시간 일경우 그 주는 10월6일~9일까지 빨간날이고 10월10일만 근무일인데이 경우 10월 10일 하루만 8시간 근무하면 그 주는 주휴수당이 발생하나요?발생한다면 얼마를 줘야하나요?
- 임금·급여고용·노동Q. 수요일 입사자는 주휴수당을 언제 지급하나요?근로계약서는 9시~18시 주5일근무 휴게시간 1시간 1주소정근로시간 40시간 토요일은 무급휴일입니다.계약서 상으로는 주휴수당 : 주 40시간 기준 월~금 근무 후 월요일까지 출근 시 주휴수당(일요일) 발생 이라고는 적혀있는데요이 경우 저번주 수요일 입사자는 저번주 일요일부터 주휴수당을 지급하나요아니면 이번주 일요일을 기준으로 주휴수당을 지급하나요?고용노동부에 신고당하지 않는선에서 알려주세요.알바생이 노동위원회랑 고용노동부에 신고이력이 꾀나 많네요..
- 임금·급여고용·노동Q. 아웃소싱 공장 수요일입사 수요일퇴사시 주휴수당발생하나요?9시~18시 근무 점심시간 1시간 휴게시간 그리고 총 수 목 금 월 화 수 이렇게 근무하고 퇴사하면 주휴수당 발생하나요? 계약서상 소정근로시간은 40시간이고 주휴일은 일요일이라 적혀있는데 얼마가 발생하나요?
- 휴일·휴가고용·노동Q. 저번주 수요일 입사후 이번주 금요일날 퇴사시 주휴수당저번주 수요일에 입사해서 이번주 수요일~금요일날 퇴사하게되면 주휴수당을 지급해야하나요?? 지급하게되는 이유와 혹시나 지급하지않으면 안해도되는 이유를 알려주세요
- 임금·급여고용·노동Q. 수요일에 입사해서 다다음주 월요일날 그만둘시 주휴수당주휴수당을 2번 지급하는건가요 아니면 1번 지급하는건가요?노동부에 신고당하지 않으려면 첫주랑 둘째주 주휴수당 2번 지급하면 되는건가요?
- 임금·급여고용·노동Q. 총급여 계산 부탁드립니다 총 실근무일 9일시급 11,000원입니다.8월27일 첫출근을 했고 9월 8일 퇴사했습니다.아웃소싱회사를 통해 공장에서 근무했고평일 수요일 입사해서 (수 목 금 월 화 수 목 금 월)총 9일 근무했습니다.이 경우 주휴수당 포함 총 급여 계산 부탁드리겠습니다.주휴수당이 1번들어가는지 2번들어가는지도 부탁드리겠습니다
- 임금·급여고용·노동Q. 총 급여 계산 부탁드립니다.. 9일일함8월27일 첫출근을 했고 9월 8일 퇴사했습니다.아웃소싱회사를 통해 공장에서 근무했고평일 수요일 입사해서 (수 목 금 월 화 수 목 금 월)총 9일 근무했습니다.이 경우 주휴수당 포함 총 급여 계산 부탁드리겠습니다.주휴수당이 1번들어가는지 2번들어가는지도 부탁드리겠습니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 단기 2일만 하는 알 주휴수당 포함 총 급여좀 알려주세요.시급 10030원이고2일 단기업무입니다.07:30~18:3008:00~18:00이렇게 2일 단기업무를 했을 시주휴수당이 포함인지 포함이라면 총 금액은 얼마인지그리고 연장수당이 포함이라면 총 금액은 얼마인지점심시간 1시간 제외후 총 급여 계산 부탁드립니다상시 5인이상이고 단기 아르바이트라 주휴수당 무조건 줘야하는입장입니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 2일 단기업무 총 급여 계산좀 해주세요.시급 10030원이고2일 단기업무입니다.07:30~18:3008:00~18:00이렇게 2일 단기업무를 했을 시주휴수당이 포함인지 포함이라면 총 금액은 얼마인지그리고 연장수당이 포함이라면 총 금액은 얼마인지점심시간 1시간 제외후 총 급여 계산 부탁드립니다.
- 해고·징계고용·노동Q. 노동위원회에 부당해고 구제신청을 했는데 사장님이 저를 업무 태만이라며 cctv로 제가 앉아있는 사진을 30장정도 넣고 답변서를 넣은 상황입니다.이 경우 개인정보보호법 위반으로 사장을 신고할 수 있나요? 신고할 경우 어느곳에 신고해야 효과가 확실할까요?저를 강제로 해고시켜놓고 제가 앉아있는 사진을 업무 태만으로 30일 정도 앉아있는사진을 모두 캡쳐해서 증거자료로 부당해고에 대한 답변서를 넣어서요..