고용·노동
2년계약직 후 채용연계형 인턴문의
한 회사에서 2년간 근무 후 계약만료로 퇴사를 하고 채용연계형인턴에 합격하면
바로 정규직 전환이 가능하나요 ? 아니면 인턴기간을 거쳐야하나요?? 지원 직무는 다릅니다.
그리고 2년간의 경력을 호봉에 인정받을 수 있나요 ?
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3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
계약만료 후 신규입사하는 경우 해당 채용전형에 따라 고용이 이루어질 것으로 판단됩니다.
호봉산정에 대하여 노동관계법령 상 정하고 있는 바는 없으며, 근로계약이나 취업규칙으로 정하는 바에 따르게 됩니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
1. 사용자는 2년을 초과하여 기간제 근로자를 사용할 때에는 기간의 정함이 없는 근로자로 전환됩니다.
2. 경력기간 인정은 해당 회사의 취업규칙 등에서 정한 바에 따르면 됩니다.
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.
1. 인턴 문의로 사료됩니다.
2. 문의사항에 대하여 노동관계법령에서 정하고 있는 바는 없음을 알려드리며, 회사 내 취업규칙 등 사규에 의해 정해질 사항임을 알려드립니다.
3. 따라서 회사 내부의 규정을 확인하시어 도움을 받으시길 바랍니다.
감사합니다.