직책수당 연봉계약서 반영 관련하여 문의드립니다.

Question

안녕하세요!
직책수당을 연봉계약서에 반영하고자 하는데요

이 직책수당은 팀장에게만 지급되는 것으로 팀장에서 보직해제시 미지급되는 수당입니다.

이때 팀장의 연봉계약서를 작성하고자 하는데요.

아래 2번으로 작성 했을때 문제가 없는건지 궁금합니다!

만약 보직해제가 된다면 해당 연봉만 나가면 되기에 2번이 맞을 것 같은데 확인 부탁드립니다.

1. 연봉 = 기본급+시간외수당+직책수당

2.연봉 = 기본급 + 시간외수당

직책수당 별도 기재

Answer 1

안녕하세요. 이수진 노무사입니다.

팀장에서 보직 해제 시 지급되지 않는 직책수당의 경우, 기본 연봉과는 별도로 기재하는 것이 바람직하므로,

2번과 같이 기재하고, 직책수당의 지급 요건을 명확하게 기재하여 두시면 될 것을 사료됩니다.

Answer 2

안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.

직책수당은 팀장에게만 지급되는 것으로 팀장에서 보직해제시 미지급된다는 내용을 함께 작성한다면 1.2.번 모두 가능합니다.