5인이상 상시근로자가 있는 사업장입니다.
24년 3월1일, 4월10일,5월5일 모두 법정공휴일 맞죠? 이에대한 휴일근로수당이나 월차발생하는것이 맞는거죠? 근로계약서에는 연장근로수당만 지급되는걸로 써져있습니다.
