고용·노동
간호조무사 신입인데 이 경우에 이 경력도 이력서에 작성하는게 맞을까요?
제가 올해 간호조무사 자격증을 취득하고 8월에 입사해서 다니고 있는 중에 더는 같이 일하기 힘들다는 통보를 받아서 30일 까지만 하고 나오기로 했습니다.
보통 병원들이 수습 3개월인데 반에 여기는 한달 지켜보고 정규직 계약을 하는 곳인데 통증의학과라 좀 익혀야 할께 많은 곳인데 그렇게 하더라고요 그리고 두명이 같은 시기에 그만 둔다고 해서 저가 들어오고 일주일 뒤에 다른 분도 입사를 하였습니다. 그리고 그 분이랑 저는 내향형이고 그분은 외향형이라서 스타일이 많이 비교 되는 것도 좀 있었던 건 있었고요. 그분 한달 되니까 저한테 같이 일 못 하겠다고 하면서 제가 제 일을 하는게 너무 습득력이 느려서 다른 선생님들이 더 많은 일을 해서 힘들어해서 같이 더는 못 하겠다는 식으로 말하더군요 그러고 다른 분 뽑겠다 하더라고요.
날짜 되서 나오면 되긴 하는데 좀 그러네요...
그리고 이 경력을 이력서에 작성하는게 맞는 건지
다른 곳 면접가서 제가 마취통증의학과는 안 맞아서 나왔다 그렇게 말하면 될 것 같은데 다른 분들은 6개월 미만의 경력은 적지 말라고 하는데 제가 가지고 있는 경력이 다 계약직 경력으로 3개월 8개월 이런식이라서 작성을 하긴 했어요 그치만 지금의 경우는 좀 다른 것 같아서요
아시는 분들 답변 부탁드립니다.