사업장인데 수습기간을 두어서 채용을 하려 합니다.
근로계약서에 명시는 당연히 하겠지만 ,
혹시 취업규칙에도 명시를 해야 하는 부분인지요?!
또 궁금한게 , 채용할 때 채용글에 수습기간에 대한 글을 명시해야 하는지요?
