고용·노동
시급제 아르바이트 급여 계산?
주 4일 4시간씩 소정근로시간을 정하고 근로계약서를 작성했을 경우
* 휴게시간 및 급여계산
예를 들어 5시-9시 근무시 휴게시간 없이 바로 퇴근인데
5시-10시 근무시 휴게시간 30분에 연장근로 30분으로 해서
1. 연장근로 30분에 대해 1.5배 가산되어야 하는지?
2. 연장근로 30분에 대해서도 똑같은 시급 적용?
3. 연장근로시 휴게시간 없이 근로시간에 대해 급여 계산/시급 또는 1.5배?
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