노무사는 어떤일을 하는 사람인가요

Question

주변에 노무사 시험을 친 사람이 있어서 노무사는 어떤일을 하는지 취직은 어디에 할수 있는지 궁금하네요. 변호사와의 차이는 무엇인가요

Answer 1

안녕하세요. 이기중 노무사입니다.

공인노무사란 노동자의 권리 구제를 대행 또는 대리하고, 기업을 위해 각종 인사노무관리 상담과 지도 등 노동 관련 법률 및 경영서비스를 제공하는 전문직업인입니다. 변호사는 소송 대리인이 될 수 있지만 노무사는 소송 대리는 할 수 없고 노동부 진정과 노동위원회 구제신청 등 행정절차의 대리인이 될 수 있습니다.

Answer 2

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.

공인노무사법에 따라 공인노무사가 수행하는 업무는 다음과 같습니다.

-노동 관계 법령에 따라 관계 기관에 대하여 행하는 신고ㆍ신청ㆍ보고ㆍ진술ㆍ청구 및 권리 구제 등의 대행 또는 대리

-노동 관계 법령에 따른 서류의 작성과 확인

-노동 관계 법령과 노무관리에 관한 상담ㆍ지도

-「근로기준법」을 적용받는 사업이나 사업장에 대한 노무관리진단

-「노동조합 및 노동관계조정법」 제52조에서 정한 사적(私的) 조정이나 중재

-사회보험 관계 법령에 따라 관계 기관에 대하여 행하는 신고ㆍ신청ㆍ보고ㆍ진술ㆍ청구(이의신청ㆍ심사청구 및 심판청구를 포함한다) 및 권리 구제 등의 대행 또는 대리

Answer 3

안녕하세요. 주현종 노무사입니다.

노무사는 공인노무사법에 따라 정해진 노동관계법령에 대하여 관계기관에 신청, 보고, 진정, 행정심판 등 대행 또는 대리업무를 수행할 수 있는 자격사에 해당하며,

변호사는 모든 법률사무와 관련하여 대리 업무가 가능합니다.

노무사와 변호사의 큰 차이점은 노무사는 노동관계법령에 한하여 대행 또는 대리권이 있으나,

변호사는 모든 법률사무 업무에 대한 대리권을 보유하고 있으며,

민형사와 관련된 소송은 오직 변호사만이 수행할 수 있습니다.

감사합니다.

Answer 4

안녕하세요. 김용인 노무사입니다.

노무사는 회사의 인사노무관리와 관련된 내용에 대한 전반적인 업무를 수행하는 사람으로 대표적인 업무로, 임금/4대보험 업무, 근로계약서 및 취업규칙 등 작성, 부당해고 및 임금체불 등의 노동사건의 대리 업무가 있습니다.

변호사와 노무사의 큰 차이점은 변호사는 법원에서 진행되는 소송에 관한 대리권을 가지고 있으며 노무사는 소송에 대한 대리권은 없습니다.

노무사는 기업 인사팀에 취직하거나 노무법인, 노무사 사무소 등에 취직하거나 본인이 개업을 할 수도 있습니다.

Answer 5

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.

노동법률과 인사에 대한 지식을 바탕으로

기업에는 효율적 인사관리를

근로자에게는 노동권의 보장을 행하는 전문직을 말합니다.

답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.

Answer 6

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.

공인노무사의 업무는 노동위원회 구제신청(개별 근로자에 대한 부당해고, 징계, 전직, 감봉 등) 대리업무, 산업재해 신청

대리업무, 임금체불 진정 및 대리업무, 체당금 신청 및 대리업무를 수행하게 됩니다. 노무사를 취득하게 되면 개인사무실이나

노무법인에 취업을 하거나 기업 인사팀에 취업하는 경우가 있습니다. 노무사의 경우 노동청이나 노동위원회 사건 대리는

가능하지만 소송대리는 불가하다는 점과 업무범위에서 변호사와 차이가 있습니다. 감사합니다.

Answer 7

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.

질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.

노무사 노동청과 노동위원회 사건 대리, 노무관련 컨설팅 등을 행합니다.

변호사는 주로 검찰청과 법원 사건을 취급합니다.

Answer 8

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

노무사는 전문자격사로서 노동위원회 구제신청 대리업무, 산업재해 신청 대리업무, 임금체불 진정 및 대리업무, 체당금 신청 및 대리업무를 수행합니다. 또한, 노사 간 분쟁 발생 시 노사분쟁 조정 및 중재업무를 수행하며, 기업 및 노조에 대한 법률 및 정책자문을 합니다. 다만, 변호사와는 달리 소송 대리권은 없습니다.

Answer 9

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.

노무사는 로자의 법률문제를 상담, 노동위원회 구제신청(개별 근로자에 대한 부당해고·징계·전직·감봉 등) 대리업무, 산업재해 신청 대리업무, 임금체불 진정 및 대리업무, 체당금 신청 및 대리업무를 수행합니다.