1.회사에서 상관의 지시 이행을 잘 하지 않는겨우가 빈번할경우 어떤 조치를 해야 할지 알고 싶어요?
2.상관을 무시하고 자기 아래 직원들 하고 짜고
상관을 왕따 시키고 대면 하지도 않는다면
저는 어떤 조치가 필요 할까요?