책임을 전가하는 직원, 어떻게 해야 할까요?

Question

직원이 문서 기안을 했는데,

과장한테 반려를 당했습니다.

그래서 팀장한테 깨지고 있는 중인데,

내가 업무 협조를 안 해 줘서 그렇다고 내 탓을 하네요~!!

분명히 승인이 나야 내가 일을 할 수 있는 수순인데~

책임을 전가하네요~!!!

조용히 불러내서 한 소리 할까요?

Answer 1

안녕하세요. 너는나의운명이자행복입니다.

한마디를 하셔야할듯합니다.

아주 잘못된 행동을하는데 그대로 놔두면 반복이 될수있습니다. 그리고 잘옷된 부분은 바로 잡으세요 잘못한것도 없는데 욕먹을 필요없다고 생각드네요

Answer 2

안녕하세요. 우람한토끼58입니다.

책임을 전가하는 직원의 행동은 정말 좋아보이지 않습니다.

가만히 놔두면 계속 무슨일이 있으면 전가할것입니다.

초장에 싹을 잘라야 하니

불러서 한마디 해야 합니다

잡을건 잡아야 나중에 작성자님이 오해를 사지 않습니다

Answer 3

안녕하세요. 씩씩한말벌71입니다. 한소리해야죠. 잘잘못은 확실히 따지는 게 좋죠 문제가 많네요 정말 하지만 업무 협조를 계속 같이 해야한다면 좋은 말투로 말하는 게 좋을 거 같아요