월급제 정규직 퇴사통보후 실제 퇴사가능 시기?

매달 25일이 월급일인 회사에 정규직으로 근무중입니다.

이직을 준비하고 있는데, 퇴사통보 후 언제 실제로 퇴사가 가능할지 궁금합니다.

기본적으로 30일 전에 통보를 할 생각이긴 합니다만, 팀원의 연이은 이탈이 발생하고 있는 상황이라 팀장이 쉽게 사직서를 수리해줄 것 같지가 않아서요.

월급을 받는 직장인의 경우 차기 월급이 경과한 후 퇴직통보 효력이 발생한다고 들었는데,

월급일이 25일인 저의 경우

8월 25일 이전에 퇴사통보를 하면 며칠에 그 효력이 발생하나요?

8월 25일이 지나서 통보할 경우 10월 25일이 되어야 퇴사가 가능한 건가요?