팀장이 상사에게 허위 보고로 억울하게 만드는 경우 팀장과의 실질적인 카톡 내용을 이사 혹은 상무에게 보고하면 법적으로 문제가 생길까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다
아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.
해당 카톡내용으로 팀장의 사회적 평가저하위험이 있다는 등의 사정이 없는 한 처벌대상이라고 보기 어렵습니다.
해당 업무 내용을 본인의 억울한 사정을 소명하기 위하여 팀장이 소통한 상대방에게 공개하는 것이라면 명예훼손에 해당할 가능성이 낮습니다.
