고용·노동
2024 최저시급으로 변동으로 월급 계산 좀 부탁드려요.
3인이 근무하고 있는 작은 개인 병원에서 아르바이트 근무중입니다.
따로 언제까지 근무한다는 계약일이 정해져있지는 않고 별일 없으면 계속 근무하게 되는 아르바이트근무입니다. 곧 근무한지 일년이 다 되어 가는데 월급이 합당한지 의문이 들어 문의드립니다.
근무일은 평일 4시간 근무 (2시~18시)
토요일과 공휴일 10시~17시까지 근무합니다. 점심시간은 환자가 없으면 1시간정도 주며 병원내에서 먹고 외출은 안됩니다.
설 연휴3일, 추석3일 이외의 공휴일은 근무합니다. 대체공휴일도 근무합니다.
5인 미만 사업장의 프리랜서 근무는 공휴일과 토요일 1.5배 시급으로 계산이 안된다고 주장하는데 맞는 내용인지도 궁금합니다.
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