자진퇴사 후 실업급여시 회사에 불이익이 얼마나 있나요?

권고사직으로 인한 사유로 실업급여 수령시에는 회사에서 이런저런 지원금을 받기 어려워질 수 있다고 해서 꺼려한다고 들었습니다.

그러면 혹시 신기술 도입으로 인한 작업형태 변경이라는 사유로 진행해도 회사 입장에서 똑같은 불이익을 받나요?

회사에 실업급여 수령을 받을 수 있게 요청을 좀 드려보려고 하는데 불이익때문에 해주지 않을 가능성이 커서요.

설득할 수 있는 방안이 있으면 좋겠습니다.