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고용·노동
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급하게 퇴사하게 되었는데 질문이 있습니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.대체휴무로 지정한 날이 있다면 쉬고 그날은 유급처리해서 계산하시면 됩니다.만일 쉰날을 무급처리한다면 대체휴무로 처리한 것이 아닌 바, 임금체불에 해당할 수 있습니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.01.11
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퇴사후 인수인계서 미제출 불이익있나요
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.인수인계서 내용을 확인해봐야할 것이나,이미 퇴사한 경우라면 다시 찾아가서 싸인받을 필요는 없다고 사료됩니다.
고용·노동 /
근로계약
24.01.11
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법정공휴일 근무 시 추가수당 및 주휴수당 문의드립니다
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1.공휴일 또는 휴일근로는 소정근로가 아니므로 적용대상 판단시 고려되지 않습니다.2. 초단시간근로자로 주휴미적용, 휴일근로에 대한 가산수당 미적용입니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.01.10
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치킨집 매장 가족이 운영할 경우 모두 4대 보험에 가입해야하나요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1. 같은 세대에 거주하는 경우라면가족에 해당하는 바, 고용보험은 미적용입니다.다만 산재는 가능입니다.2. 건강보험으 피부양자 등록통해서 보험료를 면제받을 수있으나 건강보험 등록도 가능합니다.국민연금은 25세아들만 해당합니다.
고용·노동 /
산업재해
24.01.10
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근로내용확인내역신고 근무일수 관련
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.평일 뿐만아니라 주휴일도 체크해서 제출하시기바랍니다.주휴수당 포함 지급되었기 때문에 같이 입력해야할 것으로 사료됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.01.10
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근로계약 문의드립니다......
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.개명후 이름으로 작성하시기 바랍니다.개명전으로 하더라도 사실상 근로계약당사자간 서로를 알고 있는 상황이므로 문제되지 않습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.01.10
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노조위원장이될경우 월급산정은어떻게되나요
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.원칙적으로 노조위원장이더라도 근로를 제공해야 급여가 나오며근로제공하지 아니하면 무급입니다.노조위원자이 되어 근로시간면제자가 되어야사측으로부터 급여를 보전받을 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.01.10
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회사가 신사업이분사될경우 모회사에 남을수있나요
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.사실상 자회사로 적을 옮기는 것은근로자의 동의가 있어야합니다.임의로 옮기는 것은 부당한 인사발령에 해당합니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
24.01.10
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근로계약서 작성시 문의드립니다....
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1. 서명이나 도장 찍으면 됩니다.2. 근로자 본인이 확인했다는 거만 입증되면 족합니다.
고용·노동 /
근로계약
24.01.10
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근로소득 증빙 문의합니다. (스톡옵션)
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다스톡옵션은 근로소득으로 보기 어려운 바,이직시 연봉에 포함된다고 보기 어렵습니다.소득증빙관련 사항은 세무상담진행하시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.01.10
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