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근무중인데 재계약서를 요구합니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.구두 약속과 다른 내용의 계약서 작성을 요구할 경우 거부할 수 있습니다.
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근무하는 동안 부당했던 것을 본사의 다른 직원한테 질문한 것이 협박이 되나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.본사 직원에게 위법사항을 문의한 것은 협박에 해당할 수 없습니다.
부당한 것들을 본사 직원한테 말한 게 협박?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례의 경우는 협박에 해당하지 않습니다.
일을 하는 내내 직접적으로 고지 받은 게 없습니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사용자가 손해배상을 청구할 수 없습니다.
퇴직일 당일 반차 사용 가능한지 궁금합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 4대보험 문제는 없습니다.2. 연차휴가 부여됩니다.
제게 손해배상 청구 가능한 내용인가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례와 같은 사유로 손해배상을 청구할 수 없습니다.
퇴사 후 근로 계약서 작성은 무효?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.근로계약서는 입사시 바로 작성해야 하나 퇴사 후에 작성하더라도 증거로 사용할 수 있는 경우가 있을 수 있습니다.
사직서 작성 시 퇴사 사유에 대해서 어떻게 써야하나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.일신상의 사유로 기재해도 무방합니다.
급여 계산 부탁 드립니다 주6일 8시간
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.월 통상임금 산정기준시간수는 261시간입니다.통상시급=3,000,000÷261=11,494(원)
근로계약서 미작성 퇴사, 수령 완료 후 계약서 작성 요구
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.근로계약서 초안을 달라고 해서 전문가의 도움을 받은 후에 서명하는 것이 좋습니다.
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