공휴일 근무시간은 연장근무시간과 무관한가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.공휴일에 근로한 경우에는 쉬어도 지급되는 수당(8시간분의 임금 100%)+휴일근로수당(8시간분의 임금 150%)가 지급됩니다.
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계약직 만기로 퇴사시 실업급여 여부와 회사에 신청할게 있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.회사에서 연장을 거부할 경우에는 실업급여 신청 가능합니다.회사에 대해 이직확인서 발급을 요구해야 합니다.
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회사내 수익율저하로인한 팀해지 팀원백여명을 희망퇴직
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.사례의 경우처럼 해고될 경우 노동위원회에 부당해고 구제신청을 할 수 있습니다.
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급여미지급으로 인한 실업급여 문의와 퇴직금은 언제까지 받을수있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.퇴직일부터 14일 이내에 퇴직금이 지급되어야 합니다. 미지급시 신고 가능합니다.
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상사가 자꾸 무리한 요구를 할때는 어떻게 해주는것이 좋을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.무리한 요구의 내용을 구체적으로 알 수 없지만 부당하다면 직장 내 괴롭힘 신고를 검토해보는 것이 좋습니다.
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제 근로기간이 퇴직금 1년의 조건에 해당할까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례의 경우 만 1년 근무하였으므로 퇴직금이 발생할 수 있습니다.
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출근율 80%미만자 연차 계산 방법 문의
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.출근율 80% 미만이면 개근한 달만 연차휴가가 발생합니다.과거 연도에 출근율 80% 미만이라고 하더라도 당해 연도에 출근율 80% 이상이면 가산됩니다.
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근로계약서 기간이적혀있는경우?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.근로계약서를 봐야 정확한 판단이 가능하기는 하지만 일반적으로 기간이 정해져 있다면 기간제로 볼 수 있습니다.
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퇴직금 통상임금vs평균임금, 통상임금이 높은데 평균임금으로 받은 거 같아요.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 맞습니다.2. 1일 통상임금은 시급*8시간으로 계산하는 것이 맞습니다.3. 통상임금=월급÷209(주 40시간제의 경우)
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퇴사 후 실업 급여는 언제 나오는 건가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.실업급여 신청 후 2주 후부터 지급됩니다.
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