답변 내역

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.실업급여 수급자격 요건은 피보험단위기간 180일 이상 충족, 비자발적 퇴직(고용보험법 시행규칙 별표 2 참고)입니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.(64/4주)=16 16/5일 =3.2시간 3.2시간 * 9,160 =29,312원 29,312원*4주=117,248원 지급이 맞습니다.주말 근무는 휴일근로가 아니므로 평일근로와 동일하게 계산하면 됩니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.세금 납부와 무관하게 근로자로서 1년 이상 근무했다면 퇴직금이 발생합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.인터넷에서 퇴직금 계산기를 찾아서 계산해보시기 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.육아휴직기간에 대해 회사에서는 임금을 지급하지 않아도 됩니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.주휴일과 유급휴일이 동일한 개념은 아닙니다.주휴일은 유급휴일에 포함됩니다. 유급휴일은 주휴일, 공휴일(대체공휴일 포함), 근로자의 날을 말합니다.주휴일은 1주의 소정근로일을 개근한 경우에 부여합니다. 

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.계약기간만료로 퇴직처리하는 것은 해고로 볼 수 있습니다. 따라서 30일전에 예고하지 않으면 해고예고수당을 지급해야 합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.10월 3일에 대해 8시간분의 수당을 지급해야 합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.연차휴가 미사용수당 청구권이 발생한 때부터 3년이 경과하지 않았다면 청구 가능합니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.새로 입사한 회사에서 고용보험 신고 가능합니다.이중가입으로 인한 문제는 근로복지공단에서 처리합니다.