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답변 내역

비율제강사 주 15시간 이상 일한 프리랜서 근로자성인정되나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.완전 비율제 강사의 경우 근로자성이 약한 것이 사실입니다.다만 기타 전속성, 강의 의외의 업무, 원장의 지휘감독 등을 종합적으로 검토해봐야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.12.18
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권고사직서 제출시 해고예고수당 가능 여부
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.권고사직서를 제출하면 권고사직입니다.해고가 아니므로, 해고예고수당 청구하지 못합니다.사직 권유를 거부하세요.차라리 해고를 당하세요. 그리고 나서 해고도 다투시고, 해고예고수당도 청구하세요.
고용·노동 / 근로계약
23.12.18
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건당으로 진행하는 블로그 포스팅 아르바이트 2년 이상 했는데 퇴직금 받을 수 있나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.내용은 근로자가 아닙니다.(노동법 미적용)다만, 근로계약서를 쓰셨다고 하니, 다른 글로 올려주시기 바랍니다.검토해야 구체적인 답변이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.18
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직원급여질문드립니다, 급여랑 연차수당,주휴등등
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.당사자 정하는 바에 달라질 것입니다.최저임금법, 근로기준법을 위반하지 않는다면, 계약하는데로 할 수 있습니다.구체적인 규정정비는 따로 노무사 상담받으세요.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.18
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자기가 산 트럭으로 업체와 계약맺고 택배 배달하면 근로자 인가요??
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.근로자가 아닐 가능성이 큽니다.구체적으로는 계약 내용을 봐야 합니다.출퇴근시간이 정해져 있고, 기본급이 있으며, 업체의 지휘감독을 받는다면 근로자의 가능성이 크지만, 반대로라면 노동법 적용하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.18
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퇴사 후 퇴직금 지급 시기 14일 기준이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.말그대로, 퇴사일 기준입니다.마지막 재직일 다음날부터 카운팅합니다.그 날로 14일 이내 지급해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.12.18
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계약직인데, 계약 조기종료시 계약서 재작성or사직서 중 어떤걸해야하나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.상호 협의했으면, 권고사직서를 제출하는 것으로 마무리하면 될 것입니다.회사가 사직 권고하는 경우입니다.
고용·노동 / 근로계약
23.12.18
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회사 사무실의 월세를 직원이 부담하는데 나중에 돌려받을수있나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.노동법 질문은 아닙니다.별도 민사로 다투셔야 할 것으로 생각됩니다.법률 카테고리 질문해 보세요.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.18
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계약직인데 강제로 업무변경 지시를 받았는데 어떻게 대처해야 하나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 일단 옮기셔야 합니다.그리고 나서 3개월내에 노동위원회에 부당전직구제신청을 하세요.부당하다고 판정될 가능성이 큽니다.(원직복직)
고용·노동 / 구조조정
23.12.18
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5인이상사업장 격일제호텔당번 최저임금
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.다른 질문에 아래와 같이 답글 남겼습니다.여기에서 중요한 것은 휴게시간읠 책정입니다.휴게시간이 5시간이라는 것에 대해서 다툼이 예상되니,증거를 잘 확보하시기 바랍니다.위 내용만으로 계산하면,19시간*15.2일*9620원11시간*15.2일*9620원*0.5배6시간*15.2일*9620원*0.5배8시간*4.345주*9620원합산 : 4,355,551차례대로 기본급, 연장근로 가산수당, 야간근로 가산수당, 주휴수당
고용·노동 / 임금·급여
23.12.18
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