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반차 사용 후 근무시간도 인정해줘야 하나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 기존 받아야 하는 임금보다 2시간을 더 근무했으니,이에 해당하는 수당을 더 지급해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.16
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규정에 없는 것을 가지고, 있는 것처럼 꾸며서 퇴사시킨 상사가 있다면 고용노동부에 신고할 수 있나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.강제로 해고를 했다면, 부당해고구제신청을 하세요.3개월내 노동위원회에 제기하셔야 합니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.04.16
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근로계약서 작성된 계약 일자보다 일찍 퇴사를 하게 되었을때 근로자가 받을 불이익은 무엇이 있을수 있나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.사용자가 퇴사를 승인했다면, 불이익 없습니다.승인하지 않았더라도, 실질적인 불이익은 발생하지 않습니다.(1년 미만 근로자이므로/ 퇴직금 발생하면 불이익함)
고용·노동 / 근로계약
24.04.16
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급여정산시 연차수당을 급여로 지급받는경우
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.소정근로일 개근에는 해당합니다.다만, 바로 퇴사를 한다면, 주휴수당 미발생합니다.월~금요일 근로자라면,적어도 일요일까지는 재직하고 퇴사를 해야 주휴수당 발생합니다.(사직서의 사직일 표시가 중요함)
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.16
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하루일했는데 고용보험 이런데 올라오진 않죠?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.일용직의 경우 고용보험 가입시키기도 합니다.일했던 사업장에 문의하는 것이 좋을 것 같습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.16
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자의에 의한 연차수당포기 각서를 작성하고 이직하려 합니다.
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.이미 발생한 임금채권은근로자의 의사로 포기할 수 있습니다.(반면에 발생하지 않은 채권은 포기하지 못함)
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.16
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계속근로기간 문의 드립니다 답변부탁드립니다
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.그건 두 사람만이 알 수 있습니다.퇴사를 하고 재입사를 한 것이라면, 단절되는 것이고,퇴사를 한 것이 아니라, 무급휴가, 휴직 등을 하고 계속근로를 한 것이라면연속해서 계산해야 합니다.정규직 전환여부는 사실 중요하지 않습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.16
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실업급여를 받을수 있을까요??
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.고용보험을 소급가입하세요. 피보험자격확인청구를 해서 최초 입사일부터 가입하는 걸로 정정하세요.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.16
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연차수당 소진 관련 질문드립니나
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.연차휴가를 사용하거나, 사용하지 않고 출근을 해서상여금 지급기준일을 넘겨서 퇴직하는 것이 좋을 것입니다.선생님 선택입니다.(최대한 일하고 연차를 따로 받는 것이 금전적인 측면에서 당연히 유리합니다. 몸은 더 힘들겠지만)
고용·노동 / 임금·급여
24.04.16
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1인근로 편의점도 휴게시간 적용되나요?
안녕하세요. 백승재 노무사입니다.실질적으로 휴게시간이 보장되기 어렵습니다.그러나 근로계약서에 명시를 했다면, 휴게시간이 없었다는 점을 근로자가 입증해야 하니,근로계약서 재작성을 요구하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.16
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