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육아휴직 신청하고자 합니다. 신청가능 여부 여쭤봅니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.퇴직 후에도 고용노동부통해 육아휴직을 신청하면 휴직급여를 받을 수 있을까요?→ 재직 중에만 신청할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.18
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알바 사장이 퇴사문자 답장을 안하는데 출근을 해야 할까요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로계약서 등에 계약해지에 관한 조항이 있다면 근로자는 이에 따라 회사에 사직의 의사표시를 할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.18
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공휴일 다음날 퇴사할때 근무기간과 급여는 언제까지 적용되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.공휴일까지를 마지막 근로일로 정하였다면 그날까지의 일수에 기초하여 일할계산하면 될 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.18
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프리랜서 근로계약 중 중도퇴직 시
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.1. 프리랜서의 경우 계약해지를 하시면 될 것으로 판단됩니다.2. 계약해지에 관한 조항을 명시함이 바람직할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.04.18
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해고예고수당을 받을 수 있는지 궁금합니다!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.3개월 이상 근로를 제공한 시점에서 회사가 근로기준법 제26조의 예외 사유에 해당하지 않음에도 30일 전에 해고예고하지 않았다면 근로자는 회사에 해고예고수당을 청구할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.18
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계약직의 경우 실업급여 조건인 "근무 180일 충족"을 어디에서 확인 가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.피보험단위기간에는 '실제 근로일, 유급휴일, 유급휴가 사용일 등'이 포함되는 바, 해당 기준을 바탕으로 피보험단위기간을 판단해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.18
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프리랜서 퇴직금 산정기준은 어떻게 하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.DB형인지 DC형인지 산정기준은 회사 내규에 따라 진행하면 되나요?→ 근로자가 동의한 방식에 따르면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.18
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통상임금 소송 중 이직시 타 기업에서 확인가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.소송 참여 여부를 알 수밖에 없는데 소송 참여 후 이직을 하려 할 때 타 기업에서 위 사실과 노조가입 및 활동여부를 확인할 수가 있나요?→ 그 자체로 확인하기 어려울 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.18
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직장내 부서장님의 편파적인 업무 지시와 부당한 처우등에 대해 신고하고 싶은데 어디로 어떻게 신고해야 할까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로자는 부서장의 직장내괴롭힘 등에 관한 객관적인 입증자료를 구비하여 사업장 소재지 관할 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.04.18
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육아 휴직 종료 후 급여 산정을 문의 드려요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사가 근로자의 육아휴직을 이유로 불이익한 조치를 하는 경우라면 근로자는 이에 대한 이의를 제기할 수 있을 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.18
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