답변 내역

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.4월에는 건강보험 보수총액신고 내용이 반영되어 환급 또는 환수금액이 나오게 됩니다. 해당 내용이 반영된 것으로 보입니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.병가를 출근한 것으로 보는 규정 등이 없다면 주휴 및 월차는 발생하지 않을 것이빈다. 감사합니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로기준법상 근로자로 인정받고 1주 소정근로시간이 15시간 이상으로 4년정도 일하였다면 가능할 수 있습니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.법정 도산 또는 사실상 도산이 인정됬는지에 따라 다를 것입니다. 인정 되었다면 노동청에 신청서등을 빠르게 접수하여 진행하시기 바랍니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.설명주신 상황은 일반적인 상황이 아닙니다. 고용센터에 문의하시어 정확한 답변을 얻는것이 좋을 것입니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.산재요양기간 중 퇴사한다면 현재 회사에서의 근속일수가 끊겨 퇴직금, 연차수당등에서 불리할 수 있습니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.수습기간이라 하더라도 연차가 발생하였다면 자유로이 사용할 수 있는 것이 원칙입니다. 사용하지 못한 연차는 퇴사시 수당으로 지급되어야 합니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.예상 퇴직금은 퇴직연금인지 퇴직금인지에 따라 다를 수 있으나 1년에 1개월 세전임금으로 생각하시면 얼추 비슷할 것입니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.퇴직 후 14일 이내에 임금을 지급하지 않는다면 임금체불 진정을 제기하시기 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.녹음으로 해고가 있었음을 입증할 수 있다면 별도의 서면 통보 없이도 인정될 수 있습니다. 감사합니다.