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알바근로시간미충족시 법적적용은 몇%줘야하나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.그런데 일과가 빨리끝나시간을 다채우지못하고 일찍퇴근하면서 그시간만큼 금액을 못받는데 그럴때는 못받는게 맞는지 아니면 노동부에서 정한%만큼받을수있는건지알고싶어요-> 문의하신 경우 해당 사업장이 5인이상 사업장이라면 일찍 퇴근시킨 부분에 대한 휴업수당이 발생할 수 있겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.11
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요양보호사 두센타 근무시 4대보험 두곳다 들어야 하나요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.요양보호사 일을 오전3시간 오후 3시간 일을 할경우 센타가 다르면 두곳에서 급여를 타게될때 4대보험을 각각 두곳다 가입을 해야하나요 나눠서 들수도 있는건가요?-> 문의하신 경우, 소득이 더 많은 곳에서 고용보험을 가입하시면 되겠습니다. 고용보험은 이중가입이 되지 않습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.11
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5인 미만 퇴직금 문의 드립니다.
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.프랜차이즈에서 식당알바 1년정도 주 15시간 이상 했는데 사장님이 자진퇴사서 같은거 작성시키게 하면 퇴직금 못받는건가요? 아니면 이런 거 관계없이 받는건가요?-> 문의하신 경우, 사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 이상이고, 1주 소정근로시간이 15시간 이상의 근로자에 대하여 퇴사일로부터 14일 이내에 퇴직금을 지급하여야 함을 알려드립니다. 따라서 권고사직을 했다고 하더라도, 퇴직금은 발생하겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.11
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신용불량이면 직장내 4대보험가입이 가능한가요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.직장에서 4대가입을 의무화 시키려고 하시는데 신불이란게 들통날까봐 어찌할바 모르고 있는데 개인정보가 유출되는지 아니면 4대가입을 못하는지의 여부를 알고싶습니다-> 문의하신 경우, 4대보험을 가입한다고 하여 채권추심을 바로 하는 것은 아니오나, 국세의 체납이나 4대보험료의 체납이 있는 경우에는 압류가 가해질 수는 있겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
22.12.11
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단기 일일 아르바이트를 해도 고용보험이 들어가잖아요.
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.단기 일일 아르바이트를 해도 고용보험이 들어가잖아요.그것을 거부하기 위해선 고용보험 공제해달라고 말하면 되는 것인가요.또한 고용보험이 많이 등록되면 어떤 점이 좋은가요-> 고용보험에 가입하면 고용보험에서 제공하는 다양한 혜택을 받으실 수 있습니다. 대표적으로 실업급여가 있으며, 비자발적 이직을 한 경우 실업급여의 수급 자격이 인정될 수 있겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.11
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항만에서 유독 밤샘작업이 많은 이유는 무엇인가요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.다른 업무에도 그런경우가 많겠지만 항만 노동 구조가 어떻길래 항만에서는 유독 밤샘작업이 많은건지 궁금하며 왜 이런건지도 궁금합니다.-> 문의하신 경우, 항만 작업이라는 것 자체가 수출 및 수입이 대부분임을 알려드리며, 이러한 경우 수입국, 수출국과 대한민국의 시차로 발생하는 것임을 알려드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
22.12.11
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당일 통보 후에 무단퇴사 민사소송
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.문자통보 후에 전화기 마저 꺼놔야 했던 상황이라나중에 확인해보니 일주일 이내 연락 없을시회사차원에서 민사소송이 있을거라고 합니다연락은 따로 또 드렸는데 만약 민사소송 진행시저에게 불이익이 있을까요? 근로계약서 미작성 했습니다-> 문의하신 경우, 사용자가 근로자의 무단퇴사에 대한 손해배상 청구 자체는 가능할지 몰라도 법원에서 이를 인용할 가능성은 높지 않겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
22.12.11
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실근무기간 경력증명서 차이로 인한 이력서 증빙 문제
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.다만 제가 근무하였던 회사에서 아르바이트는 3개월 이상 고용하지 못한다는 내부규정이 있었는지, 경력증명을 하는 과정에서 3개월까지만 작성해줄 수 있다고 하고 회사측에서 국민연금도 전부 그렇게 맞춰둔 상태입니다.그래서 제가 제출 이력서에 쓴 것과 경력증명서상 근무기간이 1주일 정도 차이가 납니다.추가로 근무한 것에 대해 급여도 더 받았고 실제 퇴사한 날짜는 제가 이력서에 적은 것이 사실입니다.(추가로 출근했던 날짜에 지인에게 보낸 카톡과 해당 날짜에 찍은 회사에서 찍은 사진 증거도 있어, 나중에 출근한 것에 대해 증거자료 제출 가능합니다.)-> 문의하신 경우, 근로기준법상 사용증명서는 근로자가 요구한대로 적어주어야 하며, 실제 근로기간에 해당하는 것을 사용자가 임의로 누락할 수는 없는 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
22.12.11
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퇴직후 노인이 일할 수 있는 곳을 어떻게 찾을 수있을까요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.누구나 나이가 들면 정년퇴직을 하게 됩니다.그러면 연금 받을 나이까지 기다리기 힘들고 해서 일자리를 찾으려고 합니다.노인일자리를 찾을 수 있는 방법이 따로 있을까요?-> 문의하신 경우, 중장년 일자리 희망센터(https://lifeplan.step.or.kr/main.do)를 참고해보시길 바라며, 건승을 기원합니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.11
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실업급여를 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.제가 7년을 직장에 다니다가 이 번 12월 말 일로 지방에 사시는 엄마와 함께 살려고(엄마가 혼자계셔요) 직장을 그만 두려고 합니다 엄마가 특별히 아픈데는 없구요 나이는 72세 시구요 실업급여 받을 수 있을까요,지금다느는 직장과는 200km ,좀 넘구요-> 부양하여야 할 친족과의 동거를 위한 거소 이전으로 통근 시 이용할 수 있는 통상의 교통수단으로는 사업장으로의 왕복에 드는 시간이 3시간 이상인 경우에는 실업급여의 수급이 가능하겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.11
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