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답변 내역

1년 계약직인데 퇴사하고 싶습니다
1. 사직에 관한 문의로 사료됩니다.2. 근로자는 언제든 자유의사에 기하여 사직을 할 수 있습니다. 따라서 사직의 의사표시를 하시어 진행하시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.07.26
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수습 기간 중 퇴사 권유 받았습니다.
1. 권고사지에 관한 문의로 사료됩니다.2. 문의하신 경우에는 사업주의 권고가 있었고 근로자가 이를 승낙하였다면 이는 권고사직으로 볼 수 있겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 구조조정
22.07.26
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퇴사후 재입사 연차문의드립니다
1. 계속근로기간에 대한 문의로 사료됩니다.2. 문의하신 경우에는 퇴직금이 발생한 이상 계속근로관계가 단절되었다고 보는 것이 바람직해 보입니다.3. 연차유급휴가의 경우 마찬가지로 재시작될 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.07.26
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직원의 인센티브 지급 근거 규정에 관하여 문의드립니다.
1. 인센티브 지급 근거에 대한 문의로 사료됩니다.2. 임금의 경우 지급근거 및 지급의무가 결정되어야 함에 따라, 최소한 내부 결재문을 만드는 정도로 하여 실시하셔도 무방하시겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.07.26
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1월달에 퇴사해도 연차수당을 다 받을수있나요?
1. 연차유급휴가에 대한 문의로 사료됩니다.2. 문의하신 경우에는 회계연도의 기준을 도입하고 있는 것으로 보입니다.3. 사업장 취업규칙 등에 퇴사시 입사일 기준으로 재정산한다는 규정이 있는지 확인해보시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.07.26
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안녕하세요 연차수당문의드립니다
1. 연차유급휴가의 문의로 사료됩니다.2. 상시 사용하는 근로자의 수가 5인 이상의 사업장에서 계속하여 근로한 기간이 1년 미만의 근로자의 경우 1개월 개근 시 1일의 휴가가 발생함을 알려드리며, 계속하여 1년 이상 출근한 근로자는 15일의 연차유급휴가가 발생함을 알려드립니다.3. 따라서 입사일자를 기준으로 총 26개의 휴가가 발생하였을 것으로 보입니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.07.26
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근로계약서 미작성 근무 후 퇴사 후의 임금문제는 어떻게 되나요?
1. 임금체불에 관한 문의로 사료됩니다.2. 사용자는 근로자의 근로의 대가로서 임금을 지급하여야 하는 바, 근로자의 근로를 제공받은 이상 임금 지급의무는 발생함을 알려드립니다. 3. 근로계약서 미작성을 포함하여 임금체불을 사업장을 관할하는 노동청에 진정 등 민원을 제기하시어 권리를 구제받으실 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
22.07.26
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직장에서 퇴직연금 가입했는데 정산은 어찌 진행되나요?
1. DC형에 관한 문의로 사료됩니다.2. DC형의 경우 그 자산의 운용을 근로자가 하게 되므로 얼마가 들어왔는지 알 수 있습니다. 정확한 금액을 입금하지 않는 것은 체불에 해당할 수 있으므로 정확하게 입금하시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.07.26
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계약서없는 못받은 월급 어떻게 받나요?
1. 임금체불에 관한 문의로 사료됩니다.2. 사용자는 근로자의 근로의 대가로서 임금을 지급하여야 하는 바, 근로자의 근로를 제공받은 이상 임금 지급의무는 발생함을 알려드립니다. 3. 구두계약이라고 할지라도 이를 위반하는 경우 사업장을 관할하는 노동청에 진정 등 민원을 제기하시어 권리를 구제받으실 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.07.26
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연차수당 미지급, 진정 조사 미출석
1. 임금체불에 관한 문의로 사료됩니다.2. 문의하신 경우에는 진정에서 고소로의 전환 및 민사적으로 지급명령 등의 방법을 진행해볼 수도 있겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
22.07.26
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