간호조무사나 무자격자의 한의원에서의 물리치료행위가 의료기사법 위반아닌가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.보건복지부는 합법이라는 유권해석을 내려 논란이 있었습니다. 하급심 판결 중에는 불법이라는 판결이 있었습니다.질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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양육비문의 여태못받은 비용 청구가 될까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.구체적인 상황을 살펴보아야겠지만 인지청구와 양육비 청구를 같이 해야 할 수 있을 것으르 생각합니다. 법률구조공단에서 상담을 받아보시는 것도 좋을 것 같습니다. 질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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코인 투자회사에서 운영하는 벤드에서 강제 탈퇴 시켜도 되나요
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.해당 밴드의 운영 수칙이나 가입 내지 탈퇴 규정을 먼저 확인해 보아야 할 것 같습니다. 이에 위반한 탈퇴였는지가 중요하다고 생각합니다. 질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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매수예정주택 앞 타인의 도로 문제 없을까요.
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.길을 막을 수는 없으나 사용료 등은 경우에 따라 청구가능할 수 있습니다. 질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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소액청구소송 이거 혼자하기 쉬울까요??
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.청구원인이 복잡하지 않다면 혼자서도 진행이 가능할 수 있습니다. 나홀로소송 사이트 등을 참조하면 도움이 많이 될 것입니다. 질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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20대를사랑한 40대사장의 스토킹
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.감시하고 있다는 것만으로 처벌까지 이른다고 보기는 어렵다는 생각입니다. 질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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장애아들의 부모사후 어떻게 대비를 해야할까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.구체적인 상황을 더 확인해 보아야 하나 후견인 제도를 고민할 필요가 있다고 생각합니다. 질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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임대인 동의없는 사진촬영 가능한가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.집안 사진을 촬영해 올려 그 올린 사진을 보고 질문자님의 사생활이 침해되었다고 볼 수 있을 정도라면 손해배상청구의 대상은 될 수 있을 것이라고 생각합니다.질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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출금제한 압류한 통장 해지건이요~
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.압류해제가 되어야 거래가 가능한 사안입니다.질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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코로나 시국에 여행을 가려고 하는데 회사에서 가지말라고 합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 한경태변호사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.회사는 권고를 할 수 있는 사안이지 강제하거나 이를 이유로 불이익을 줄 사안이라고 보기는 힘들다는 생각입니다.질문하신 내용에 기초하여 드린 답변으로 구체적인 상황에 따라 결론은 달라질 수 있음에 유의하시기 바랍니다. 이상, 답변드립니다.
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