안녕하세요 정안노무법인 수석노무사 김호병입니다.
임금·급여
Q. 퇴직자의 퇴직연금 불입 기준일에 대한 문의
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.DC형 퇴직연금의 경우에도 퇴직일부터 14일 이내에 퇴직연금을 받을 수 있도록 조치해야 합니다.근로자퇴직급여 보장법 제20조⑤ 사용자는 확정기여형퇴직연금제도 가입자의 퇴직 등 대통령령으로 정하는 사유가 발생한 때에 그 가입자에 대한 부담금을 미납한 경우에는 그 사유가 발생한 날부터 14일 이내에 제1항에 따른 부담금 및 제3항 후단에 따른 지연이자를 해당 가입자의 확정기여형퇴직연금제도 계정에 납입하여야 한다. 다만, 특별한 사정이 있는 경우에는 당사자 간의 합의에 따라 납입 기일을 연장할 수 있다.
임금·급여
Q. 실업급여 받는 중 취업하게되었을때 .
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.실업급여 수급 중 재취업한 후 다시 퇴직하였고, 퇴직 사유가 자진퇴직으로 실업급여 수급자격이 부여되지 않을 경우에는 남아 있는 실업급여를 받을 수 있습니다.고용센터에 다시 퇴직한 사실을 바로 신고해야 합니다.
근로계약
Q. 정년퇴직 후 실업급여에 대하여 질문 드립니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.7월 31일까지 근무하고 계약기간 만료로 퇴직할 경우 실업급여 수급자격이 부여되는 사유에 해당하므로 문제가 없다고 봅니다.
임금·급여
Q. 12시간 전 해고 통보, 급여는 월급날에 받을 수 있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.퇴직한 경우에는 퇴직일부터 14일 이내에 임금을 지급해야 합니다.퇴직한 경우에는 월급날은 의미가 없습니다.위 기간 내에 임금을 지급하지 않으면 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.
산업재해
Q. 1박2일 야유회 행사후 다침 산재보험 가능 한가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.회사가 주관하는 행사에 참여 중 부상을 당한 경우라면 산재로 인정될 수 있습니다.근로복지공단에 산재 신청하여 심사를 받아 보시기 바랍니다.