안녕하세요 이기중 전문가입니다.
Q. 부모의 육아휴직을 받을 자격 조건은?
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.육아휴직은 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀가 있는 경우 신청이 가능합니다.
Q. 노동조합의 설립과 운영에 대한 법적인 요건
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.질문이 지나치게 광범위하여 답변이 어렵습니다. 노동조합법을 참고하세요.https://www.law.go.kr/%EB%B2%95%EB%A0%B9/%EB%85%B8%EB%8F%99%EC%A1%B0%ED%95%A9%EB%B0%8F%EB%85%B8%EB%8F%99%EA%B4%80%EA%B3%84%EC%A1%B0%EC%A0%95%EB%B2%95
Q. 용역계약시 '고용산재보험료'란 무엇인지 궁금합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.용역계약시 고용산재보험료라는 건 말 그대로 용역회사의 근로자에 대한 고용산재보험료를 의미합니다.
Q. 불법체류자 임금 체불 진정 이후 절차는
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.임금체불이 입증되어야 그후 대지급금 신청이 가능합니다. 일을 했다는 입증이 어렵다면 대지급금도 받기 어렵습니다.
Q. 퇴사후 2달가량이 지난 이후의 사업주 기타진정
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.퇴사 후에도 노동청 진정이 가능합니다. 근로조건 서면명시의무 위반으로 볼 수 있습니다. 현실적으로 과태료는 소액에 그칠 것입니다.