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안녕하세요 김지수 전문가입니다.
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2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
퇴직금 기준이 퇴사 전 3달기준 기본급인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.퇴직 전 3개월 평균임금을 기준으로 하고평균임금이 통상임금보다 낮다면, 통상임금으로 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
퇴직금이 유급휴가으로 인해 소멸된다고 통보
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.퇴직금이 연차유급휴가로 인하여 소멸될 수는 없습니다.노무사 선임하셔서 대응하시기 바랍니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
퇴직금 지급 대상인지 알고 싶습니다!
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.2023년 9월 1일 입사하였다면2024년 8월 31일까지 근무해야 만 1년으로 퇴직금 지급 대상이 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
한달전 해고통보시에 무단결근해도 월급을 줘야하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.무단결근하는 경우 무노동무임금 원칙에 따라 급여 지급하지 않으셔도 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
육아휴직 종료 후 퇴사 시 연차수당 관련 질문
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.입사일 기준으로 재정산하여 잔여 연차일이 있다면수당으로 받으실 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
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