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안녕하세요 김지수 전문가입니다.
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2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
취업규칙이 없던 회사에서의 취업규칙 신설
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.취업규칙 제정 시에는 근로자 의견 청취만 하면 되고 동의까지는 불필요합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
정규직 전환형 계약직 가능한가요??
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.기간제 단시간 근로자 보호법에 따른 차별적 처우에 해당할 가능성이 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
연봉협상 기간 지연에 따른 근로계약서 문제로 질문드립니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.최저임금 미만이 아니라면 연봉협상 지연으로 문제 삼을 수는 없습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
사직서 작성 후 인수인계 관련하여 질문 드립니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로자 사직에는 제한이 없다는 것은 사실이 아닙니다.노동법에는 없지만, 민법에는 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
2024년 7월 22일 작성 됨
Q.
이런 경우 실업급여 가능할까요???
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사에서 해고로 고용보험 상실처리하면 실업급여 가능해 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
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