안녕하세요 저희는 7인 사업장입니다.
직원 3명이 업무 출장 중 이동하다가 접촉사고가 발생했다고 연락을 받았습니다.
범퍼와 범퍼끼리 접촉한 가벼운 접촉사고인데 들어보니 이미 개인 보험으로 처리를 하고 있다고 하는데
회사에서는 처음있는 일이라 어떻게 해야될지를 모르겠습니다.
산재처리를 해야 되는 거면 절차가 어떻게 되는 건지 아님 위로금만 주면 되는건지 갈피를 못 잡겠습니다.
어떻게 처리하면 될까요??
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 출장 중에 발생한 사고로 인해 4일 이상의 요양이 필요한 경우에 한하여 관할 근로복지공단에 산재신청이 가능합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
산재처리는 근로자가 다친 경우에 해당하고 본인이 신청하는 것이니 회사에서 뭘 해줄 필요는 없습니다. 위로금도 지급의무가 없습니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
→ 사업장 소재지 관할 근로복지공단에 산업재해를 신청하시기 바랍니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.
가벼운 접촉사고로는 산재 처리가 어려울 것으로 보입니다.
가벼운 병원 진료만 필요할 것이므로 해당 시간 공가처리 및
병원비랑 약값 정도만 처리해주시면 되시겠습니다.
답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
오늘도 즐거운 하루되세요.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.
귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,
회사에서 위로금을 따로 줄 의무는 없습니다.
산재 처리를 하고자 한다면 하도록 하시면 되겠습니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
자차를 이용하여 업무를 하다 발생한 사고이므로 산재신청이 가능합니다. 회사에서 별도 지급할 부분은 없고 근로자가
직접 근로복지공단에 산재신청을 하시면 됩니다.(근로자가 직접 산재신청이 어렵다면 치료받는 병원 원무과의 도움을 받아
산재신청을 할 수 있습니다.) 감사합니다.
