고용·노동
연봉을 잘못 말했는데 사기나 거짓말로 취업 취소될 수 있을까요
이번에 이직을 해서 원천징수영수증을 제출해야하는데, 거기에 적힌 급여가 제 실제 연봉보다 훨씬 적더라고요.
올해 연봉은 반영이 안되서 그냥 넘어가준다 쳐도
면접 때 비과세식대가 포함된 연봉으로 말씀드렸다는 점, 그리고 작년 7월달에 인상된 연봉이였어서 적게 나온것 같다 그러면 그래도 이해해주실까요?
7월달엔 연봉이 400정도 인상됐었고
급여는 그렇게 오른 연봉보다 400 적게 찍혔습니다.
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3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
반드시 원천징수영수증에 적힌 연봉수준으로 해당 회사에서 계약을 체결해야할 법적 의무는 없으므로, 이미 체결된 연봉계약을 무효화할 수 없습니다. 추후에 이를 반영한 연봉협상을 하여 연봉 인상을 주장하시기 바랍니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.
왜 잘못기재되어 있는지에 대한 합리적인 설명이 있거나
원천징수영수증 외의 임금명세서 및 근로계약서 등 다른 객관적인 자료를 통해 소명이 가능하다면 문제될 것은 없어 보입니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.
정확한 사실관계가 필요해보이나, 비과세식대를 연봉에 포함하는 것은 위법하지는 않습니다.