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풋풋한물수리82
풋풋한물수리8223.05.04

5월 2일에 입사했는데 언제가 1년인가요?

22년 5월2일에 입사했는데 언제가 일년인가요? 5/1일 맞나요?

제 직장은 1년 단위로 연봉협상하는데 이번에 월급이 5일날 들어오는데 아직 이야기가 없더라구요
1년 단위라고 하면 다음 달에 협상하는건가요?

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답변의 개수
5개의 답변이 있어요!
  • 안녕하세요. 박대진 노무사입니다.

    23년 5월 1일이 1년 되는 기간이 맞습니다. 1년 단위 연봉협상은 법적으로 정해진 바가 없어 1년이 되기 전에 할 수 있고 1년이 지나고 협상을 한후 소급적용을 할 수도 있습니다. 1년이 되기 전에 협상을 하는 것이 일반적이긴 합니다.

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  • 안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

    1. 1년이 되는 날은 2023.5.1.입니다.

    2. 연봉협상 시기에 관하여는 법에서 규율하고 있지 않으며, 노사 당사자간에 결정할 사항입니다.

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  • 안녕하세요. 이기중 노무사입니다.

    22년 5월 2일에 입사했으면 5월 1일까지가 1년입니다. 연봉협상은 회사마다 다르므로 알 수 없습니다.

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  • 안녕하세요. 정동현 노무사입니다.

    정확한 사정은 모르겠지만 질문자님이 작년 5월 2일에 입사를 하였다면 올해 5월 1일까지 근무를 하는 경우 1년이 되었다고

    볼 수 있습니다. 정확한 사정은 모르겠지만 회사 규정에 따라 입사일 기준으로 1년단위로 연봉협상을 하는 경우라면 이번달에

    하는게 맞다고 보입니다. 감사합니다.

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  • 안녕하세요. 김지수 노무사입니다.

    보통 입사일에 따라 연봉협상 하는 경우도 있고

    일괄적으로 3월이나 4월 또는 12월, 1월에 하는 경우도 있습니다. (회계연도에 따라)

    답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.

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