고용·노동
2023 임신기 단축(워라밸 일자리 장려금) 단축시간을 주 몇시간으로 해야하나요?
2023 임신기 단축(워라밸 일자리 장려금) 단축시간을 주 몇시간으로 해야하나요?
주 40시간 근무하는 근로자 워라밸 장려금 지원금을 받으려면
하루 2시간 이상 단축해야 하는 거 맞나요?
55글자 더 채워주세요.
4개의 답변이 있어요!
전문가 답변 평가답변의 별점을 선택하여 평가를 해주세요. 전문가들에게 도움이 됩니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.
근로시간 단축 개시일 이전 6개월간 주당 소정근로시간은 35시간 이상이어야 하며, 단축 후에는 주당 15시간 이상 30시간 이하여야 합니다.
답변이 도움되셨다면, 추천과 좋아요 부탁드립니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
워라밸 일자리 장려금은 근로자 청구에 따라 주당 소정근로시간 15~30시간으로 단축한 경우 지원됩니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
워라벨 일자리 장려금의 지원대상 및 지원요건에 대하여는 고용보험사이트(https://www.ei.go.kr/ei/eim/eg/ei/eiEminsr/retrieveEb0206Info.do)를 참고하시기 바랍니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
근로자의 주당 소정근로시간을 15 ~ 30시간으로 단축(최소 1월 이상 연속 활용)되어야지 지원을 받을 수 있습니다.
감사합니다.
