제대로 된 급여 금액을 알고 싶습니다.
공장에서 2월 달에 알바 했었는데
2월 14일날 일을 시작해서 하루 8시간 근무를 하였습니다
17일날 토요일 특근 8시간을 하였고
그 다음주 20일날 잔업을 하여 3시간 추가 되었는데요
21일날 다른 일이 있어서 그날 까지만 근무 하고 그만 두었는데
급여가 잘못된 것 같습니다
다시 계산해서 알려 주실 분 있나요 ?
정리 하자면
9~18시 까지 이며 휴식 시간 한시간 입니다 (8시간 근무 측정)
14,15,16,17 (토: 특근)
19,20 ( 3시간 잔업 ) , 21 이렇게 근무 했습니다
그래서 나온 급여가 562,495을 받았는데
제가 특근, 잔업 계산 안하고 그냥 8시간 으로 계산해봐도 금액이 적고 상시 근로자 수 5명 이상입니다
주휴수당 도 안준 것 같아서 주휴 수당 얘기 했더니 주 40시간 어쩌고 얘기하는데
노동청 가기 전에 제대로 된 급여를 알고 싶습니다
애초에 주휴수당은 한주에 15시간 이상 근로 하면 나오는 걸로 아는데
여기 공장은 왜이런 억지를 부리는 걸까요
55글자 더 채워주세요.
1개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.
근로계약서, 급여명세서 등으로 근로조건이 확인되지 않으면 말씀드리기 어렵습니다.
도움되셨다면 추천과 좋아요 부탁드립니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.